刑事辩护 法律问答
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证据不足导致不立案要怎样去解决[律师回复] （一）自行补充证据：主动收集书证、物证、视听资料等与案件相关的证据，待证据足够后重新申请立案。 （二）申请复议：在收到不立案通知书七日内，向作出决定的公安机关提出复议申请，促使其重新审查案件。 （三）向检察院申诉：由于人民检察院对公安机关立案活动有监督权，可向检察院申诉，检察院会让公安机关说明不立案理由，理由不成立时会通知立案。 法律依据： 《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十二条规定，人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料，应当按照管辖范围，迅速进行审查，认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候，应当立案；认为没有犯罪事实，或者犯罪事实显著轻微，不需要追究刑事责任的时候，不予立案，并且将不立案的原因通知控告人。控告人如果不服，可以申请复议。第一百一十三条规定，人民检察院认为公安机关对应当立案侦查的案件而不立案侦查的，或者被害人认为公安机关对应当立案侦查的案件而不立案侦查，向人民检察院提出的，人民检察院应当要求公安机关说明不立案的理由。人民检察院认为公安机关不立案理由不能成立的，应当通知公安机关立案，公安机关接到通知后应当立案。律图山东
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什么样的标准下借款虚假担保罪会立案[律师回复] 法律分析： （1）我国刑法中不存在“借款虚假担保罪”，与之关联的是骗取贷款、票据承兑、金融票证罪。该罪主要指以欺骗手段获取银行或其他金融机构的贷款、票据承兑、信用证、保函等。 （2）此罪的立案追诉有明确情形。数额达到一百万元以上的以欺骗手段取得贷款等，会被追诉；给银行或其他金融机构造成直接经济损失数额达二十万元以上的也在追诉范围内。 （3）即便未达到上述数额标准，但存在多次以欺骗手段取得贷款等情况，同样要立案追诉；还有其他给金融机构造成重大损失或有严重情节的情形，也符合立案条件。符合标准后，公安机关会依法立案侦查。 提醒：在金融借贷活动中，要诚信提供担保和相关资料，否则可能触犯法律，不同情况的法律责任有所差异，建议咨询以深入分析。律图滨州
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诽谤罪派出所怎么才能立案成功，想了解诽谤罪的立案标准是什么？[律师回复] 诽谤罪立案的标准是依据《中华人民共和国刑法》第246条的规定，即如果有人捏造事实诽谤他人，情节严重的，可以构成诽谤罪。要成功立案，需要满足以下几个条件：1. 有明确的被诽谤人和诽谤行为人。2. 诽谤行为人通过口头、书面或其他方式散布虚假事实。3. 诽谤行为对被诽谤人的名誉造成了损害。4. 诽谤行为达到“情节严重”的程度，如造成被诽谤人社会评价降低、精神受到严重损害等。如果你认为自己遭受了诽谤，可以携带相关证据（如录音、录像、书面材料等）向当地派出所报案。警方会根据你提供的证据和情况，决定是否立案侦查。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。殷德友律师
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律师说法·刑事辩护
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个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
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工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
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工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
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