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工资 拖欠2个月
[律师回复] 工资被拖欠两个月,这是不合法的。首先,劳动者可以尝试与用人单位进行沟通协商,要求支付拖欠的工资。如果协商无果,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位支付工资及可能存在的赔偿金。在仲裁过程中,要注意收集和提供工资单、劳动合同等相关证据。如果对仲裁结果不满意,还可以向法院提起诉讼。在整个维权过程中,要保持冷静,依法依规进行,维护自己的合法权益,我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
吴亮律师
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给私人干活工资没拿到要怎样解决
[律师回复] 结论: 给私人干活没拿到工资,可通过协商、向劳动监察部门投诉、申请调解、仲裁,对仲裁结果不服还可向法院起诉来解决。 法律解析: 根据相关法律,获得劳动报酬是劳动者的基本权利,支付工资是雇主的法定义务。当给私人干活未拿到工资时,优先可与对方进行协商,让其知晓支付工资是法定责任,并要求限期支付工资。若协商无果,可收集各类能证明工作事实与欠薪情况的证据。向劳动监察部门投诉后,部门会责令其支付工资;向劳动争议调解组织申请调解,达成的调解协议具有一定约束力,若对方不履行可申请仲裁;直接申请仲裁,仲裁结果具有准司法效力;对仲裁结果不认可,可按照规定向法院起诉,由法院借助司法强制力来帮助追讨工资。如果在追讨工资过程中遇到复杂法律问题,可向专业法律人士咨询。
律图菏泽
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