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对于仿冒生产销售专利产品怎么处理[律师回复] 你发现有人仿冒专利产品，生产销售，这属于专利侵权。遇到这种情况，有几种处理办法。 首先可以和侵权人协商。专利权人或相关利害关系人直接找侵权人，要求对方马上停止侵权，并且赔偿自己的损失。要是双方谈拢了，就签个协议，把停止侵权的办法和赔偿金额等内容写清楚。 要是协商没用，还能请求行政处理。专利权人或利害关系人可以向管理专利工作的部门投诉。一旦管理部门认定侵权行为属实，会责令侵权人立刻停止侵权，没收、销毁侵权产品和专门用于制造侵权产品的设备、模具，同时还会处以罚款。 最后还能通过民事诉讼解决。专利权人或利害关系人可以去法院起诉侵权人，要求对方承担民事责任，像停止侵权、赔偿损失等。赔偿金额一般按照被侵权人实际损失来算；要是实际损失不好确定，就按照侵权人因为侵权获得的利益来算。如果这两者都不好确定，就参照专利许可使用费的倍数来合理确定。对于那些故意侵犯专利权，情节很严重的，赔偿金额可以是上述确定数额的一到五倍。律图河南法务
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当专利被恶意侵权时要怎样处理[律师回复] 当专利遭遇恶意侵权，咱们有几种有效的处理办法。 先试试和侵权方好好商量。作为专利权人，你得主动出击，明确告诉对方你对这个专利有合法权利，要求他们赶紧停止侵权，还得赔偿你的损失。这种方式比较灵活，能避免双方闹得太僵，还能省时间和成本，说不定能和平解决问题。 要是协商没效果，就找管理专利工作的部门。他们有权力判断侵权行为是否真的存在。要是认定侵权成立，会让侵权人马上停下来。要是有人对处理结果不满意，在收到通知后的规定时间内，可以到法院去起诉。另外，这个部门还能应大家的要求，帮忙调解赔偿数额。要是调解不成，当事人一样可以去法院起诉。 还有一条路，就是直接到法院去打民事诉讼。这时候，专利权人得准备好证据，像专利证书、交专利年费的凭证、能证明对方侵权的证据等，用这些来证明侵权行为存在，以及你因为侵权受了多少损失。法院会根据实际情况审理，要是认定对方侵权，会让他们承担停止侵权、赔偿损失等责任。赔偿的数额一般按照你实际损失来算，要是实际损失不好算，就按照侵权人因为侵权赚的钱来定。 法律建议：发现专利被侵权，要第一时间收集证据，方便后续处理。协商时保留沟通记录，找管理部门或起诉时按要求提供完整材料。律图平台咨询...
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专利过期后要怎样发起侵权诉讼[律师回复] 专利过期后还能告别人侵权吗？答案是不能。专利有一定的保护期限，在有效期里，专利权人对这项专利有独占权。别人要是没经过允许就使用该专利，那就构成侵权了。这时候，专利权人可以去法院起诉，也能请求管理专利工作的部门来处理。 然而，一旦专利过了保护期，专利权就终止，该专利技术就进入了公有领域，成了社会公共财富。其他人使用这项技术，就不构成专利侵权。比如发明专利保护期到了，别人生产、销售、使用和该专利技术相关的产品，都不会侵犯原专利权人的权利。原专利权人也就不能再以专利侵权为由去打官司。 不过，如果在专利有效期内有人侵权，而且还在诉讼时效内，专利权人还是可以就这段时间的侵权行为，向侵权人主张权利，维护自己的合法权益。律图河南法务
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专利发明未写单位，是否会有效果[律师回复] 专利发明申请书没写单位是否有效，得看具体情况。 如果是职务发明，也就是执行单位任务，或者主要利用单位物质技术条件完成的发明创造，单位是专利权利人或共有人。申请书没写单位，可能损害单位权益。要是发明申请已获授权，单位可通过协商、行政处理、诉讼等手段主张权益，恢复权利人地位；若还在审查阶段，要尽快向专利行政部门补交材料，加上单位信息。 要是非职务发明，是个人独立完成的，申请书没写单位对专利申请效力没实质影响，一般能顺利走完申请流程并获得授权。 根据《专利法》，申请人填写信息要如实准确。所以申请专利时，要仔细核查信息，保证权利人、发明人等信息完整准确，这样能避免不必要的纠纷和错误。律图河南法务
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外观设计没申请该如何去处理[律师回复] 外观设计没申请的，可根据不同情况选合适途径处理。 如果外观设计还没公开使用，建议尽快向国家知识产权局申请外观设计专利。申请时，要提交请求书、外观设计的图片或照片、对外观设计的简要说明等文件。按《中华人民共和国专利法》，授权后就拥有该外观设计专利权，能禁止他人未经许可实施相关行为。 要是外观设计已公开使用，不能再申请专利保护，不过可通过其他法律途径维权。若外观设计独特且有一定影响力，构成有一定影响的商品包装、装潢，可依照《中华人民共和国反不正当竞争法》，禁止他人擅自用近似包装、装潢造成市场混淆。 当外观设计里的图案、色彩等元素构成著作权意义上的作品，可通过著作权保护。作品创作完成，作者就享有著作权，可禁止他人未经许可复制、发行等侵权行为。若发生侵权，先收集相关证据和侵权方协商。协商不成，可通过调解、仲裁或诉讼等方式维权。律图专业咨询...
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律师说法·知识产权
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农民工如何进行工伤鉴定农民工进行工伤鉴定，首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，在伤情相对稳定时，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，提供工伤认定决定和病历等资料，按其安排参加鉴定。1.3k浏览
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在做劳动能力鉴定期间被公司辞退怎么赔偿在做劳动能力鉴定期间被公司辞退，若公司属违法辞退，需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。若属合法辞退，公司无需赔偿。1.4k浏览
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工伤鉴定后停工留薪期就结束了吗工伤鉴定后停工留薪期不一定结束。停工留薪期通常依据医疗机构诊断证明和各地停工留薪期分类目录确定，一般不超12个月，伤情严重可适当延长。工伤鉴定可能在停工留薪期内进行，鉴定结果不必然意味着停工留薪期结束，需结合实际情况判断。1.2k浏览
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