合同事务 法律问答
136.1
万
解答量
1871
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
签了电子签却不给钱该怎么处理[律师回复] 签电子签就相当于签订了电子合同，要是对方不付款，那就算是违约了。下面是处理这种情况的办法： 1. 先和对方好好沟通，弄清楚他们不付款的缘由，试着通过协商解决问题。可以要求对方按照合同约定尽快付款，同时把沟通记录保存好，像聊天记录、通话录音这些都留着。 2. 如果协商没成功，就得根据合同约定和实际情况，看看要不要先进行书面催告。用挂号信、快递这些能留下凭证的方式，给对方发催告函。在函里明确指出对方违约了，要求他们在一定时间内把欠款付清，并且告诉他们要是逾期不付，就会采取进一步的法律手段。 3. 要是对方在催告期限内还是没付款，就可以考虑走法律程序。把相关证据收集好，比如电子合同文本、双方沟通记录、履行合同义务的证明等，然后到有管辖权的法院去起诉。让法院判对方支付欠款，还要承担违约责任，比如赔偿逾期付款的利息损失。要是胜诉了对方还不履行，就可以向法院申请强制执行。 现在电子合同越来越普及，未来在处理这类违约纠纷时，可能会有更便捷、高效的法律程序和技术手段来保障权益。比如利用大数据和人工智能技术来快速分析合同条款、收集和整理证据等。同时，也需要不断完善相关法律法规，以更好地适应电子合同发展带来的新挑战。平台专业咨询...
5解答 3.5w浏览 -
觉得合同有问题是否能进行调解[律师回复] 1、要是感觉合同有毛病，是能调解的。调解可是解决合同纠纷挺重要的办法，好处就是灵活、高效。 2、在履行合同的时候，要是一方觉得合同有问题，像条款意思不清楚、明显不公平之类的，双方能自己商量着调解。自己调解是最方便的，双方在平等自愿的基础上，就有争议的事儿沟通商量，达成一致后对有问题的合同条款进行修改或者补充。 3、要是自己调解不成，也能找第三方来调解。第三方调解机构一般专业知识丰富还中立，能更客观地分析问题，给出合理的解决办法。常见的第三方调解机构有人民调解委员会、行业协会等。 4、要是合同里有仲裁条款，还能找仲裁机构进行仲裁调解。仲裁调解达成的协议是有法律效力的，要是一方不履行，另一方能向法院申请强制执行。 5、要是通过打官司解决合同纠纷，在诉讼过程中，法院也会视情况调解。法院调解达成的协议，双方签收后，和判决书有一样的效力。调解能省时间和成本，还能避免矛盾激化，是解决合同问题的好办法。律图河南法务
5解答 4.8w浏览 -
盖了假公章的合同是否有效力[律师回复] 盖了假公章的合同是否有效，不能直接下结论，要根据具体情况判断。 如果签合同时，对方不知道公章是假的，而且有理由相信盖章的人能代表公司签合同，符合表见代理条件。这种情况下，为保护善意的对方，合同会被认定有效，公司要承担合同责任。像盖章的人有公司授权文件、工作证等，让对方相信其有代理权，哪怕公章是假的，合同也是有效的。 要是对方签合同时知道或应该知道公章是假的，或者因重大过失没好好审查，合同可能无效。另外，双方恶意串通，用假公章签合同损害国家、集体或他人利益，合同同样无效。 要是用假公章签合同涉及刑事犯罪，像构成合同诈骗罪，合同可能被判无效，相关责任人还要负刑事责任。 总之，判断盖了假公章的合同是否有效，要综合看对方是否善意、行为人有无代理权表象等因素。大家签合同时要谨慎审查，避免陷入无效合同或刑事风险。有疑问也可咨询专业法律人士。律图法律顾问...
5解答 4.1w浏览
-
设备买卖合同是否具有时效性[律师回复] 在设备买卖合同里，时效性是大家得重点关注的问题，这主要涉及诉讼时效和合同履行期限。 先说诉讼时效。按照《中华人民共和国民法典》规定，向法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年。要是设备买卖合同里一方没履行合同义务，另一方权利受到侵害，像卖方没按约定交付设备，买方想让其承担违约责任，就得在知道或应当知道权利被侵害的三年内去法院起诉。否则，就可能没办法胜诉。不过，诉讼时效也不是一成不变的，在权利人向义务人提出履行请求、义务人同意履行义务这些情况下，时效会重新算或者暂停算，也就是时常说的中断、中止。 再讲讲合同履行期限。一般设备买卖合同会明确交货时间、付款时间等双方履行义务的时间范围，当事人要在这个时间内完成相应行为，不然就算违约。要是合同没写履行期限，当事人可以一起商量补充；商量不成的，就按合同相关条款或者交易习惯来确定。 大家在签设备买卖合同时，一定要注意时效问题，保障自己的合法权益，要是有疑问，也可以进一步咨询专业人士。本地法律顾问...
5解答 3.3w浏览
-
健身房收钱后不提供合同要怎么解决[律师回复] 在日常生活中，去健身房健身已经成为很多人保持健康的方式。然而，有些健身房收了钱却不提供合同，其实这一行为妥妥违反了《消费者权益保护法》和《民法典》。消费者若遇到这种情况，别慌，有几种有效的解决途径。 先尝试和健身房友好协商。消费者要明确告诉健身房，提供合同是他们必须履行的义务。合同就像是双方的“约定书”，清楚写明了各自的权利和义务，对保障消费者的利益非常关键。在沟通时，消费者可以把自己想要合同的需求说清楚，同时也可以提提法律是怎么保护消费者权益的，让健身房重视起来，主动配合提供规范的合同。 要是协商没效果，那就向消协投诉。投诉前，得把付款凭证、和健身房工作人员的聊天记录、消费记录等证据准备好。消协是专门维护咱消费者权益的，他们会介入调查，给健身房施压，让问题得到解决。 还可以向市场监管部门反映情况。市场监管部门有责任管理市场上的经营活动，一旦接到投诉，就会依法对健身房展开调查。如果发现健身房经营不规范，市场监管部门会对其进行处罚，责令整改并提供合同。 要是前面这些办法都不管用，消费者可以考虑打官司。这时可以聘请专业律师，把付款凭证、和健身房的沟通记录等证据收集好，向法院起诉。不仅可以要求健身房提供合同，要是因为没有合同给自己造成了损失，还能要求赔偿。本地专业咨询...
5解答 4.6w浏览
点击查看更多
律师说法·合同事务
-
农民工如何进行工伤鉴定农民工进行工伤鉴定，首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，在伤情相对稳定时，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，提供工伤认定决定和病历等资料，按其安排参加鉴定。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
在做劳动能力鉴定期间被公司辞退怎么赔偿在做劳动能力鉴定期间被公司辞退，若公司属违法辞退，需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。若属合法辞退，公司无需赔偿。1.4k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工伤鉴定后停工留薪期就结束了吗工伤鉴定后停工留薪期不一定结束。停工留薪期通常依据医疗机构诊断证明和各地停工留薪期分类目录确定，一般不超12个月，伤情严重可适当延长。工伤鉴定可能在停工留薪期内进行，鉴定结果不必然意味着停工留薪期结束，需结合实际情况判断。1.2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询合同事务的法律问题
一键咨询
133****9783
139****7926
183****4686
