诉讼仲裁 法律问答
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仲裁再次起诉要多久[律师回复] 解析： 若在劳动纠纷中选择了劳动仲裁解决纷争，那么请注意，享有宝贵的15天向上诉机构申诉的权利。 具体来说，如果对于仲裁结果感到不满，且持有充分的证据支持，可以从收到仲裁裁决书之次日算起的第15日起，向当地的人民法院提交诉讼请求。 然而需要提醒的是，若属于被判定为终局裁决的情况，则仅有劳动者方面有权提出诉讼。 同时，请注意仲裁庭处理劳动争议案件的时限规定。 根据相关法规，此类案件应于劳动争议仲裁委员会正式受理仲裁申请之日开始，45个自然日内完成审结工作。 法律依据： 《劳动争议调解仲裁法》第四十八条 劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 第五十条 当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。法律咨询顾问
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律师说法·诉讼仲裁
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仲裁不服如何申请上诉针对仲裁裁决结果，确实无法上诉。我国法律体系中明确规定了仲裁一裁终局制度。这意味着，一旦仲裁机构作出裁决，当事人若对裁决结果持有异议，他们仍有权向人民法院提起诉讼。但请注意，此时的诉讼并非针对仲裁裁决本身，而是针对与原始争议相关的实体问题。因此，对于仲裁裁决结果的异议，虽然不能直接上诉，但当事人仍可通过司法途径寻求救济。2k浏览 2024-06-02
仲裁
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劳动仲裁加班证据要打印吗劳动者入职需提供证明资料，阐述岗位职责，确认薪资及工时，确保薪资支付凭证有效，还需提供实际工作天数等材料。用人单位如未能按规定提供必要证明，将面临诸多风险与后果。1.2k浏览 2024-06-02
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劳动仲裁中的一裁终局情形都有哪些根据《劳动争议调解仲裁法》规定，除本法另有规定的外，下列劳动争议，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：1、追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;2、因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。2.6k浏览 2023-06-27
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