刑事辩护 法律问答
275.4
万
解答量
2501
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
职务侵占服刑完后是否还需还钱[律师回复] 1、不少人误以为坐完牢就能抵消欠被害人的钱款，实际上刑事领域的处罚措施，从来不能直接抵消嫌疑人本该承担的民事层面返还赔偿义务。 2、办案机关会全程跟进追查嫌疑人通过非法手段拿到的所有财物，要么直接全部追回，要么要求嫌疑人按对应价值退钱补全，原本就属于被害人的合法财物，查清归属后会第一时间原路返还。 3、嫌疑人的犯罪行为直接给被害人造成实际经济损失的，在走完刑事审判流程给出对应处罚之外，法官还会结合案件实际损失情况，额外判定嫌疑人承担对应的经济赔偿责任。 4、要是嫌疑人同时被判处缴纳罚金或是没收个人财产，手头所有变现后的资产连全额覆盖民事赔偿都不够的话，法律层面会优先保障被害人拿到对应赔偿，再处理罚金、财产没收这类后续的财产类刑事处罚。 5、哪怕嫌疑人服完所有刑期走出监狱，之前定下的退赔义务也不会自动消失，法院执行部门可以按照法定流程划扣、拍卖其名下的各类资产用来履行赔偿。要是当前确实没有足够资产一次性结清全部款项，也可以找到被害人沟通商量，敲定双方都能接受的分期还款方案。要是刻意隐瞒资产、拒不配合执行已经生效的法院裁判文书，还可能触发新的刑事追责，按拒执罪的相关规定承担新的法律后果。 6、从法律服务行业的长期发展来看，后续这类刑民交叉的财产处置场景会越来越多，也会倒逼一线办案人员更清晰地划分两类责任的边界，在每个案件里把被害人的合法财产权益放在优先级位置，逐步扭转社会上“坐牢抵债”的错误认知。湘潭法务
5解答 4.3w浏览 -
侵占投资款达到什么条件可立案[律师回复] 在投资活动里，侵占投资款的情况时有发生，而相关法律为我们提供了维护权益的途径。当侵占投资款满足一定条件时，能按照职务侵占罪或侵占罪来立案追诉。 要是按职务侵占罪处理，犯罪主体得是公司、企业或者其他单位的人员。这些人利用自己职务上的便利，把本单位的财物偷偷据为己有，而且数额达到了较大的标准，就会被立案。简单来说，就是公司里的人用自己的职权，把公司的钱装进了自己口袋，这就侵犯了单位的财产所有权。 如果按侵占罪立案，对主体没有特殊要求，谁都可能构成。侵占罪指的是，有人把别人委托自己保管的财物，比如投资款，非法占为己有，数额比较大还死活不还；或者捡到别人的遗忘物、挖到埋藏物，数额大了也不还给人家。一旦侵占他人投资款达到数额较大并且符合这些情况，就要被追究刑事责任。 关于“数额较大”的标准，法律只是规定了一个范围，不同地区会根据当地经济状况来确定具体的数额。要是发现有人侵占投资款达到立案条件，当事人可以收集好相关证据到公安机关报案。因为侵占罪属于自诉案件，也能直接去法院上诉，通过法律手段来维护自己的合法权益。所以，在遇到类似事情时，大家要及时行动，用法律武器保护自己。律图娄底
5解答 4.7w浏览 -
侵吞公司资金该按什么标准来量刑[律师回复] 1、侵吞公司的钱，有可能会被认定犯了职务侵占罪。按照咱们国家《刑法》的规定，公司、企业或者别的单位的员工，要是利用自己职务上的便利，把单位的财物私自拿走归自己，而且拿的数额比较大，就算是构成职务侵占罪了。 2、关于职务侵占数额达到什么程度算大，相关的司法解释有说明。实际拿到手的钱在3万元以上，就属于数额较大；拿到手100万元以上，就是数额巨大。至于数额特别巨大的标准，现在还没有统一的说法，不同地方的法院在判案时情况也不一样。 3、犯了职务侵占罪，处罚要根据侵占数额来定。如果侵占数额达到较大标准，会被判处3年以下有期徒刑或者拘役，还得交罚金；要是达到数额巨大标准，会判3年以上10年以下有期徒刑，也得交罚金；要是数额特别巨大，会判10年以上有期徒刑，甚至是无期徒刑，同样要交罚金。 4、法院在判刑的时候，会从多方面去考虑。像侵占的钱数有多少，用了什么手段，造成了什么样的危害，有没有把钱还回去等，都会影响最后的量刑。在实际的案子里，如果犯罪嫌疑人在检察院起诉之前，能够老老实实交代自己做的事，真心悔改，主动把钱还回去，让单位的损失减少，法院在判刑时会轻一些。反过来，如果犯罪嫌疑人有多次侵占单位财物的行为，法院判刑时就可能会重一些。律图娄底
5解答 5w浏览
-
职务侵占退还的钱会去到什么地方[律师回复] 1、职务侵占后退还的钱具体到哪去，得看实际情况。要是侵占的钱原本就属于单位，那一般会直接退给被侵占的单位。简单来说，职务侵占就是公司、企业或者其他单位的人，借着职务上的便利，把单位的财物偷偷变成自己的。把钱退回去，就是弥补单位的财产损失，让单位的财产恢复到被侵占之前的状态。 2、要是司法程序已经启动，司法机关对这笔钱采取了扣押、冻结等手段，犯罪嫌疑人或者他的家属把钱退还之后，司法机关会按照法定程序来处理。通常在案件审理结束，确定这笔钱应该还给单位，就会把钱返还给单位。要是还有被害人因为犯罪行为遭受了物质损失，也会按照规定把钱返还给被害人。 3、要是侵占的财物在侵占过程中被用来偿还其他债务了，司法机关有权力依法追缴相关财物，最后还是会把这些财物返还给被侵占的单位。在还钱的时候，一定要保留好相关的凭证，以此证明自己确实把钱还了，避免以后出现纠纷。 从法律行业发展来看，未来对于职务侵占款项退还的流程和监管可能会更加规范和透明，以更好地保障各方的合法权益。湖南法务
5解答 4.5w浏览 -
职务侵占追诉期单位是否需作出赔偿[律师回复] 职务侵占追诉期是司法机关追究犯罪嫌疑人刑事责任的有效期限。在追诉期内，单位要不要赔偿得看具体情况。 一般来说，如果单位没啥过错，那就不用赔偿。职务侵占是员工利用职务便利，把单位财物占为己有，这属于员工个人犯罪。就该由实施侵占的员工返还财产、赔偿损失，司法机关也会责令犯罪嫌疑人退赔单位损失。 不过，要是单位自己有过错，像内部管理乱、财务制度不完善，让员工有机会实施侵占，而且单位过错和损失还有因果关系，那单位就得为自己的过错担责了。比如单位没好好监督员工，对员工长期违规行为不管不顾，这种情况下，单位很可能要承担部分赔偿。 所以，正常情况下是犯罪员工赔偿；要是单位有错，也可能得赔一点。如果遇到这类问题比较复杂，拿不准单位是不是该担责，可以找专业人士咨询。律图张家界
5解答 4.4w浏览
点击查看更多
律师说法·刑事辩护
-
女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询刑事辩护的法律问题
一键咨询
138****1118
180****1815
139****9383
