刑事辩护 法律问答
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非公司人员在公司受伤该怎么处理[律师回复] 非公司人员在公司受伤，处理方式因具体情形而异。 要是公司存在安全隐患等过错，导致非公司人员受伤，依照《民法典》侵权责任相关规定，该人员可要求公司承担侵权赔偿责任。赔偿范围一般有医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等合理费用。此时，非公司人员要及时收集证据，像现场照片、监控录像、医院诊断证明、费用票据等，证明公司过错、自身受伤及损失情况。 要是因公司员工个人行为让非公司人员受伤，侵权员工得承担赔偿责任。若员工在执行工作任务时造成他人损害，按法律规定，由公司担责，公司担责后，可向有故意或重大过失的员工追偿。 如果非公司人员自身有过错，像无视警示标志擅自进入危险区域，可减轻公司或侵权员工的赔偿责任。 通常双方可先协商赔偿事宜。若协商不成，非公司人员可以通过调解、向法院起诉等途径解决纠纷。湖南法务
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单位变相吸收公众存款八百万最轻判几个月[律师回复] 单位变相吸收公众存款八百万，这种情况可严重了。根据《中华人民共和国刑法》和相关司法解释，这属于数额巨大或者有其他严重情节的情形。 要是单位犯了这个罪，单位得交罚金，直接负责的主管人员和其他直接责任人员也会受到处罚。一般数额巨大或有其他严重情节的，会被处三年以上十年以下有期徒刑，还要交罚金。 在实际判案中，最轻的量刑一般也是三年有期徒刑，不会只判几个月。因为法律规定这类情形最低就是三年。法院量刑的时候，会综合考虑单位犯罪的具体情况。比如单位有没有积极把钱退给大家，相关人员有没有自首、立功这些能从轻、减轻处罚的情节，然后再确定最终判多少年。不过就算有很多可以从轻处罚的情节，吸收公众存款达到八百万了，通常判刑也不会低于三年。所以单位千万不能干这种变相吸收公众存款的事，不然要面临很严重的法律后果。湖南法务
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