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对律师不满意解除合同怎么解[律师回复] 若对律师不满意想解除合同，需通过合理合法途径。 1. 友好协商：主动与律师沟通，清晰表明对其服务的不满及解除合同想法，争取协商解决后续问题，例如协商退还部分费用等，友好协商能高效解决问题，减少矛盾。 2. 按合同约定处理：若协商无果，仔细查看委托合同中关于解除合同的条款，严格依照约定程序和条件办理解除手续，这能保障双方权利义务。 3. 寻求外部帮助：若合同无明确约定，可向律师协会或相关监管部门投诉，借助他们的力量调解。 建议在整个解除合同过程中，务必留存好与律师沟通的各类证据，如邮件、短信、通话记录等，以便维护自身合法权益，确保解除合同过程合法合规，避免不必要纠纷。律图娄底
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协议书签后想反悔怎么办理[律师回复] 协议书反悔问题需依据其性质具体分析。普通民事合同类协议书，若无法定事由反悔属违约行为，需担责。法定事由包括欺诈、胁迫、重大误解、显失公平等，存在此类情形可请求法院或仲裁机构撤销协议。违约方需承担赔偿对方损失、支付违约金等责任。 涉及身份关系的特殊协议书处理有所不同： 1. 离婚协议在未办理离婚登记前可反悔； 2. 办理离婚登记后，对财产部分反悔，需在一年内起诉且有法定理由才可要求重新分割。 总之，协议书不能随意反悔，应依据具体协议内容、法定情形及法律程序来妥善处理。若涉及反悔事宜，建议先咨询专业法律人士，明确自身权利义务，再依法行事。湘潭法务
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找律师会见要签合同吗[律师回复] 结论： 找律师会见通常不需要单独签合同，委托代理合同一般会涵盖会见相关事宜，但存在特别服务安排或收费标准等情况时可能会单独签订协议或作特别约定。 法律解析： 1、委托律师时，双方签订的委托代理协议会明确律师的代理权限、服务内容、费用等重要事项。会见作为律师提供法律服务的一部分，通常会在委托代理合同所规定的范畴内进行，此时无需再单独签订合同。 2、若律师在会见方面有特别的服务安排，比如需要额外采取一些特殊的调查手段辅助会见，或者有不同于常规的收费标准等情况，那么可能会单独签订相关协议，或者在委托代理合同中进行特别约定，以保障双方的权益。 如果你对律师会见相关合同签订事宜还有疑惑，或者面临具体复杂的法律问题，建议及时向专业法律人士进行咨询，以确保自身权益得到有效维护。律图娄底
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不签字只盖章的合同有效吗[律师回复] 在中国，不签字只盖章的合同一般是有效的，盖章可作为对合同内容的确认方式，常能体现法人或其他组织意志。 1. 对于法人和其他组织：在正常商业往来和合同关系中，盖章能赋予合同效力。因为公章是其对外进行活动的重要凭证，经合法授权使用公章签订合同，可表明其对合同内容的认可。 2. 对于自然人：由于自然人通常无印章，按习惯应签字确认，只盖章可能引发效力争议，这种情况下最好签字确认。 3. 特殊情况：若盖章程序不合法，如盗用、私刻公章，合同效力受影响；若法律法规明确要求必须签字加盖章，只盖章则不符合要求。 建议在签订合同时，严格遵守相关规定，确保盖章程序合法合规，对于有特殊要求的合同，要同时满足签字和盖章条件。湖南法务
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律师说法·合同事务
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交通事故责任书去哪里开？公安机关交通管理部门应当自现场调查之日起十日内制作道路交通事故认定书。交通肇事逃逸案件在查获交通肇事车辆和驾驶人后十日内制作道路交通事故认定书。对需要进行检验、鉴定的，应当在检验、鉴定结论确定之日起五日内制作道路交通事故认定书。4.8w浏览 2024-11-11
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《劳动法》关于请事假的规定有哪些？员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是：月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是：月基本工资/21.75天/8小时。10w+浏览 2024-11-11
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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