劳动纠纷 法律问答
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我城市户口有社补21年，现在回乡，公司又帮我买社补，到了退休后到什么地方领退休金[律师回复] 您好，根据中国现行的养老保险政策，退休金的领取地点取决于您的养老保险关系所在地。如果您的城市户口所在地与您缴纳社保的地点一致，那么您通常在该城市领取退休金。如果您在不同的地方缴纳了社保，那么您需要将各地的养老保险关系合并到一个地点，然后在这个地点领取退休金。具体来说，您需要联系您缴纳社保的各个地方的社保局，了解转移接续的具体流程。通常，您需要提供个人身份证明、社保缴纳记录等材料，办理养老保险关系的转移。一旦您的养老保险关系合并完成，您就可以在最终确定的地点领取退休金。建议您尽快与当地的社保局联系，了解具体的操作流程和所需材料，以便及时办理相关手续。同时，您也可以咨询公司的人力资源部门，他们通常会提供相关的协助和指导。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。殷德友律师
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律师说法·劳动纠纷
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个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
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工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
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工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
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