公司经营 法律问答
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普宁市-薛怡...律师10分钟前解答了“公司经营”问题
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挂名法人非股东是否要担责[律师回复] 现实中，有人会担任挂名法人，觉得自己不是股东就无需担责，这其实存在误区。挂名法人即便不是股东，特定情况下也得承担法律责任。 从民事责任讲，要是公司有合同违约、侵权等事儿，挂名法人得代表公司参加诉讼等。要是法人有滥用法人独立地位和股东有限责任，损害公司债权人利益的过错，挂名法人可能得对公司债务负连带责任。 行政责任方面，如果公司违法违规经营，比如偷税漏税、非法经营，市场监管部门会对公司进行行政处罚，挂名法人可能被罚款、警告。 刑事责任上，公司要是犯了单位犯罪，像生产销售伪劣产品、非法集资等，挂名法人参与决策、实施，或者明知犯罪却不阻止，就要担刑责。 挂名法人承担责任后，可按与实际控制人的协议追偿，但这协议只在内部有效，对抗不了外部债权人等第三人。所以，当挂名法人有法律风险，务必谨慎考虑后再决定是否担任。汕头法务
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装修公司跑了之后该如何执行[律师回复] 要是装修公司跑路了，咱们可以这么做来维护自己的权益。 1、收集证据。像装修合同、付款凭证、跟装修公司的聊天记录、施工图纸这些都得留好。这些证据可是之后维权的关键，有了它们咱们维权才有底气。 2、去法院起诉。拿着收集好的证据，到有权力管这个事儿的法院去打民事官司，要求装修公司承担违约的责任，赔偿咱们的损失。法院受理之后会开始审理，如果咱们赢了，法院就会给出一个判决结果。 3、申请强制执行。要是装修公司不按照法院的判决去做，咱们可以在规定的时间内到法院申请强制执行。申请的时候要交给法院强制执行申请书、已经生效的法律文书等材料。法院会用各种办法来执行，比如查查装修公司银行里有多少钱，把钱冻结或者划走；把他们名下的其他财产封了、扣了再拍卖；还能限制他们法定代表人出国、不能进行高消费。 4、追究逃避执行的责任。要是发现装修公司的法定代表人或者负责人偷偷转移财产，不想执行法院的判决，咱们可以把这些情况告诉法院。法院会对他们进行罚款、拘留，如果情节特别严重，还可能会把他们当成拒不执行判决、裁定罪来追究刑事责任。 5、向监管部门投诉。要是发现装修公司在经营的时候使坏，存在欺诈等违法行为，咱们还能向相关的监管部门投诉，让监管部门去查他们。汕头法务
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公司控制人和高管给公司造成损失怎么赔偿[律师回复] 公司控制人和高管要是给公司造成了损失，得按照《中华人民共和国公司法》等相关法律进行赔偿。 公司的控制人和高管对公司有忠实和勤勉义务。要是他们违反了这些义务，给公司带来损失，就得承担赔偿责任。 赔偿流程上，公司可以先走内部程序。比如让监事会，或者不设监事会的有限责任公司的监事代表公司去起诉控制人和高管，要求他们赔偿损失。要是监事会或监事拒绝起诉，或者收到请求后30天内都没起诉，又或者情况紧急，不马上起诉公司利益就会遭受难以弥补的损害，符合条件的股东就能为了公司利益，以自己的名义直接去法院起诉。 赔偿范围一般包括公司因为控制人和高管的不当行为直接遭受的经济损失，还有因此损失的可得利益等。法院会结合具体案件事实和证据，综合确定损失数额。 要是控制人和高管造成损失后，不肯承担赔偿责任，公司或者股东可以拿着生效的法律文书，通过强制执行程序，让他们履行赔偿义务。 这里要注意，很多人可能会误以为股东不能直接起诉，其实在符合上述特定条件时，股东是有权利直接起诉的。而且在确定赔偿范围时，可得利益损失的计算往往比较复杂，需要有充分的证据来支撑。广州法务
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律师说法·公司经营
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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