建设工程纠纷 法律问答
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当工程决算存在争议时该怎么解决[律师回复] 工程决算有争议时，可按以下方式解决。 先尝试协商解决。发承包双方要按平等、自愿、诚实信用的原则，直接就决算争议事项沟通，找双方都能接受的方案。这是最基本、成本最低的方式。 要是协商不成，就进行调解。双方一起请中立第三方，像行业协会、专业工程造价咨询机构等，让他们依据法律法规、行业标准和合同约定，调解争议事项。调解达成的协议对双方有一定约束力。 若调解也不管用，就考虑仲裁。不过得是双方在合同里约定了有效仲裁条款，或者事后达成仲裁协议才行。仲裁有专业性、保密性和高效性，仲裁裁决是终局的，双方得履行。 要是没有仲裁协议，就走诉讼途径。当事人向有管辖权的法院起诉，由法院根据事实和法律审理判决。诉讼中，法院可能委托专业鉴定机构鉴定工程造价，确定决算金额。 不管选哪种解决方式，当事人要收集保存好相关证据，比如合同、施工图纸、变更通知、工程验收报告等，用来支持自己的主张。本地专业咨询...
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合同被认定无效还能不能要回工程款[律师回复] 签的合同无效，工程款还能要回来吗？其实还是有机会的。依据《民法典》及相关司法解释，建设工程施工合同就算无效，只要工程验收合格，承包人能参照合同里工程价款的约定，拿到折价补偿款。 要是工程验收不合格，先进行修复。修复后验收合格，发包人能要求承包人承担修复费用；要是修复后依旧不合格，承包人就没法参照合同约定要补偿款了。 还有一种情况，工程没经过竣工验收，发包人就擅自使用了，之后又拿使用部分质量不符合约定来说事儿，法院是不会支持的。不过，承包人要在工程合理使用寿命内，对地基基础工程和主体结构质量负责，这种情况下，承包人还是能要求支付相应工程款。 可见，合同无效时能不能要回工程款，关键看工程质量。质量合格或者修复后合格，承包人一般能拿到钱。如果遇到这种情况，承包人可以和发包人协商，也能向法院起诉，用合法途径维护自己的权益。本地专业咨询...
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向法院起诉要工程款法院收费吗[律师回复] 当你打算通过向法院起诉来索要工程款时，要知道法院是会收取费用的。根据《诉讼费用交纳办法》，这类索要工程款的案件属于财产案件。法院会根据你诉讼请求里涉及的金额或者价额，按比例分段累计来收取案件受理费。 收费是有具体标准的。要是索要的工程款不超过1万元，每件只需交50元；超过1万元到10万元的部分，按2.5%交；超过10万元到20万元的部分，按2%交；超过20万元到50万元的部分，按1.5%交；超过50万元到100万元的部分，按1%交；超过100万元到200万元的部分，按0.9%交；超过200万元到500万元的部分，按0.8%交；超过500万元到1000万元的部分，按0.7%交；超过1000万元到2000万元的部分，按0.6%交；超过2000万元的部分，按0.5%交。 一般来说，案件受理费得由原告先交。等案子判下来，最终费用通常由败诉的一方承担。要是部分胜诉、部分败诉，法院会根据案件实际情况，确定双方各自要负担多少诉讼费用。要是双方都有责任，那就一起分担费用。 法律建议：在起诉前，要先算清楚诉讼请求金额对应的受理费，做好费用预算。同时，要收集好足够的证据，争取胜诉，避免承担不必要的费用。本地法律顾问...
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律师说法·建设工程纠纷
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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