公司经营 法律问答
129.7
万
解答量
1576
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
合并前的往来清算该如何处理[律师回复] 在企业合并时，合并前的往来清算处理得依法依规进行，这样才能保证债权债务清清楚楚。 企业得搞个专门的清算小组，对合并各方的往来款项来一次大排查。像应收账款、应付账款这些，都得详细查一查。通过核对账目、发函确认等办法，保证这些往来款项是准确真实的。要是遇到有争议的款项，先和对方好好商量，要是商量不通，就走法律途径解决。 对于合并方的债权，得给债务人发书面通知，告诉他们债权已经转移，以后要向合并后的企业还钱。要是债务人有意见或者耍赖不还钱，就可以通过打官司等法律手段来维护自己的权益。另外，对于那些可能收不回来的债权，要按照会计的规定计提坏账准备。 在债务处理方面，合并方要给债权人发通知，说清楚债务以后由合并后的企业来承担。债权人有权利要求合并方提前把钱还了，或者提供担保。要是债权人在规定时间内提了这些要求，合并方就得按照法律规定来满足。 最后，要根据清查结果和债权债务处理情况，及时调整账目，让财务数据能准确反映合并前的往来清算情况。相关的凭证和文件要好好保存，以后审计或者查询的时候用得上。建议企业在整个清算过程中，多咨询专业的法律人士，避免因为不懂法而出现问题。本地法律顾问...
5解答 4.9w浏览 -
如何能快速进入合并立案的流程[律师回复] 想快速进入合并立案流程，得先搞清楚合并立案的适用条件。一般来说，在这些情况下可以考虑合并立案：一是当事人一方或双方有两人以上，并且诉讼标的是共同的；二是诉讼标的属于同一种类，法院觉得能合并审理，还得经过当事人同意；三是多个诉讼是基于同一事实引发的。 接下来，要准备好充分的立案材料。得有符合要求的起诉状，把诉讼请求、事实和理由写清楚。原被告的身份信息也要明确，另外还需要提供和案件相关的证据材料，这些材料得能证明多个案件存在可以合并审理的关联性。 选对有管辖权的法院也很关键。要根据案件性质和法律规定来确定管辖法院，得保证这个法院对多个相关案件都有管辖权。向法院提交立案申请的时候，可以在申请里明确提出合并立案的请求，并且简要说明合并的理由和事实依据，这样能让法院更快了解情况。 还有一点很重要，就是要积极和法院沟通。在立案前，可以提前联系法院立案庭，问问和合并立案有关的事情，比如需要补充什么材料、有哪些手续要求等。立案过程中和立案之后，要及时跟进案件进展，配合法院的工作安排，要是法院要求补充其他材料，也得及时提供。只要规范又迅速地完成这些步骤，就能很大程度上加快进入合并立案流程啦。平台精选咨询...
5解答 3.1w浏览
-
公司遭遇买卖合同纠纷要怎样去起诉[律师回复] 法律分析： （1）收集证据是关键环节。合同文本能证明双方的权利义务关系，交付凭证可体现己方履行了交付货物等义务，往来函件能反映双方的沟通情况，付款记录则可证明己方付款情况或对方未按约定付款等违约事实。 （2）确定管辖法院很重要。合同约定优先，若没有约定，被告住所地法院可方便被告参与诉讼，合同履行地法院则与合同实际履行情况相关，选择合适的管辖法院能提高诉讼效率。 （3）撰写起诉状需清晰准确。原被告信息要明确，诉讼请求要具体合理，事实与理由要详细阐述事情经过和法律依据，为法院审理提供清晰的指引。 （4）提交材料和参与庭审是实现诉求的重要步骤。向法院提交起诉状和证据材料，缴纳诉讼费用，法院受理后，在庭审中充分表达观点、出示证据，才能有效维护公司合法权益。 提醒： 收集证据时要确保其真实性和关联性，庭审中要遵守法庭纪律。不同案件情况不同，建议咨询进一步分析。律图专业咨询...
5解答 4.6w浏览
点击查看更多
律师说法·公司经营
-
遭遇前夫多次动手和强奸威胁怎么办遭遇前夫多次动手和强奸威胁，应及时采取措施保护自身安全。可向公安机关报案，通过法律手段追究其相应责任；还可向法院申请人身安全保护令，禁止前夫实施暴力、骚扰、跟踪等行为，以保障自身人身安全和正常生活。1.7k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
女人被强奸，私下协商赔偿，算不算敲诈女人被强奸后私下协商赔偿不算敲诈。被强奸是遭受严重人身侵害，受害者有权利要求侵害者赔偿损失，这是合理的维权行为。只有以非法占有为目的，通过威胁、要挟等手段索取财物才构成敲诈，正常的赔偿协商不在此列。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
涉嫌强奸得到家属谅解是否判刑涉嫌强奸即便获被害人家属谅解，通常仍会被判刑。强奸罪属严重暴力犯罪，侵犯妇女性自主决定权和身心健康。《刑法》规定，以暴力等手段强奸妇女，处三年以上十年以下有期徒刑。获被害人家属谅解是从轻处罚情节，法院量刑会综合考量多方面因素，情节轻且取得谅解或可从轻，但难免刑事处罚，这是维护法律与公正的需要。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询公司经营的法律问题
一键咨询
131****3302
133****7914
133****2751
