损害赔偿 法律问答
62.4
万
解答量
892
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
私人承包工人出意外事故怎么处理[律师回复] 私人承包工程时，工人一旦遭遇意外事故，关键在于明确双方的法律关系，究竟是雇佣关系还是承揽关系，这对责任的认定起着决定性作用。 倘若属于雇佣关系，通常情况下雇主得承担赔偿责任。不过，要是雇员自身有过错，那雇主的责任就能适当减轻一些。雇主得赶紧救治受伤的工人，并且要妥善保留相关证据，像事故现场的照片、医疗记录之类的，这些都能在后续的责任认定中起到重要作用。 要是属于承揽关系，定作人一般是不需要承担责任的。但要是定作人在定作、指示或者选任方面出现了过错，那就得承担相应的责任了。 不管是哪种关系，都最好赶紧跟伤者以及其家属进行沟通和协商。要是协商没法解决问题，那可能就不得不通过法律途径来解决了，最终由法院根据具体的情况来判定责任的承担以及赔偿的数额。这样才能更好地保障各方的合法权益，让意外事故得到合理的处理。律图合川区
4解答 4w浏览 -
自己包活干受伤是谁负责[律师回复] 这得根据具体的情况来分别看待。要是你是以个人的身份去承包工作，并且和发包方形成了承揽关系，通常来讲，你要是受伤了，那责任就得自己扛。不过，如果发包方在定作、指示或者选任这方面有过错的话，那它就应该承担相应的责任。 要是你是受雇于别人，在工作过程中受了伤，一般来说是雇主要承担赔偿责任的。但要是你自己有故意的行为，或者存在重大过失，那雇主的赔偿责任可能就会被减轻一些。 另外，要是你所从事的工作本身是违法违规的，那责任的划分就会不一样。所以，我建议你一定要把和工作相关的所有证据都好好保留下来，像合同、工作记录，还有受伤现场的照片之类的，这样以后在明确责任和主张赔偿的时候就会方便很多。律图开州区
4解答 4.5w浏览
点击查看更多
律师说法·损害赔偿
-
2024年节假日安排1、元旦：放假。2、春节：1月24日~2月2日放假，1月19日(周日)上班。3、清明节：4月4日至6日放假调休，共3天。4、劳动节：5月1日至5日放假，4月26日(周日、5月9日(周六)上班。5、端午节：6月25日至27日放假。6月28日(周日)上班。6、国庆节、中秋节：10月1日至8日放假调休，共8天。9月27日(周日、10月10日(周六)上班。5.5w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
2024年最新个人所得税计算公式是怎样的？1、工资个税的计算公式为：应纳税额(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。2、执行7级超额累进税率：扣除数为5000元。10w+浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
武汉公积金贷款额度计算公式是怎样的不高于综合确定的贷款额度。贷款额度(借款人公积金缴存余额+配偶公积金缴存余额)×20倍×缴存时间系数。公积金缴存账户必须为正常缴存账户。不高于还款能力确定的贷款额度。贷款额度(借款人公积金月缴存额/单位和个人缴存比例之和+配偶公积金月缴存额/单位和个人缴存比例之和)×45%×12个月×贷款期限。6.5w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询损害赔偿的法律问题
一键咨询
181****2739
157****9622
150****6211
