环境保护 法律问答
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环境侵权中举证责任应如何来分配[律师回复] 结论： 环境侵权适用无过错责任原则，被侵权人需举证侵权行为和损害结果，侵权人需就免责情形及行为与损害无因果关系举证，否则担责。 法律解析： 在环境侵权中，无过错责任原则意味着不论侵权人有无过错，只要实施了污染环境或破坏生态的行为并造成损害，就可能承担责任。被侵权人要证明侵权人实施了相关行为以及自身受到损害。而侵权人要对法律规定的不承担或减轻责任的情形，像不可抗力、受害人故意等进行举证，同时证明其行为与损害不存在因果关系。若侵权人不能完成这些举证，就要承担侵权责任。这种举证责任分配方式考虑到双方举证能力的差异，既保护了被侵权人的合法权益，也促使侵权人主动减少环境侵害。如果大家在环境侵权方面遇到问题，不清楚相关法律权益和责任，可向专业法律人士咨询，以获得更准确的法律帮助。本地法律顾问...
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污染环境罪量刑标准是多少[律师回复] 法律分析： （1）污染环境罪指违反国家规定，对有放射性的废物、含传染病病原体的废物、有毒物质或其他有害物质进行排放、倾倒或处置，严重污染环境的行为。一般情况下，处三年以下有期徒刑或者拘役，可并处或单处罚金。 （2）若情节严重，量刑提升至三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。比如致使多人重伤等多种严重情形，会处七年以上有期徒刑，并处罚金。 （3）单位若犯此罪，采取双罚制，对单位判处罚金，同时对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照个人犯罪的规定处罚。 提醒：企业和个人都应严格遵守环保规定，避免排放有害物质。一旦涉及污染环境行为，需承担相应刑事和民事责任，案情不同解决方案有别，建议咨询以进一步分析。律图法律顾问...
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律师说法·环境保护
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农民工如何进行工伤鉴定农民工进行工伤鉴定，首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，在伤情相对稳定时，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，提供工伤认定决定和病历等资料，按其安排参加鉴定。1.3k浏览
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在做劳动能力鉴定期间被公司辞退怎么赔偿在做劳动能力鉴定期间被公司辞退，若公司属违法辞退，需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。若属合法辞退，公司无需赔偿。1.4k浏览
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工伤鉴定后停工留薪期就结束了吗工伤鉴定后停工留薪期不一定结束。停工留薪期通常依据医疗机构诊断证明和各地停工留薪期分类目录确定，一般不超12个月，伤情严重可适当延长。工伤鉴定可能在停工留薪期内进行，鉴定结果不必然意味着停工留薪期结束，需结合实际情况判断。1.2k浏览
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