刑事辩护 法律问答
275.2
万
解答量
2500
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
收贿40万元追诉时效时长是多少[律师回复] 有人可能想问，收了40万好处费会怎样？这很可能涉嫌受贿罪。按照《刑法》，受贿罪量刑跟受贿数额有关，收40万算数额较大，会处三年以下有期徒刑或者拘役，还得交罚金。 那这个罪行过多久就不追究了呢？《刑法》规定，法定最高刑不满五年有期徒刑的，经过五年就不再追诉。收40万好处费对应的法定最高刑不满五年有期徒刑，所以它的追诉时效就是五年。 但也有特殊情况。要是人民检察院、公安机关、国家安全机关开始立案侦查，或者人民法院受理案件后，这人逃避侦查或者审判，那追诉期限就没限制了。还有，如果被害人在追诉期限内提出控告，而人民法院、人民检察院、公安机关该立案却不立案，同样不受追诉期限限制。所以，别以为过了几年就没事了，违法犯罪始终要承担责任。要是遇到法律方面的疑惑，可咨询专业人士。四川法务
5解答 3.1w浏览 -
非公人员受贿金额达到多少能立案[律师回复] 非国家工作人员受贿罪说的是，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益。按照法律规定，非国家工作人员受贿数额达三万元以上，就要立案追诉。 认定这个罪名要考虑几个因素。一是主体得是公司、企业或者其他单位工作人员。二是要有利用职务便利，索取或非法收受他人财物的行为。三是目的是为他人谋取利益，这里的利益不管合法还是非法。 要是受贿行为被追诉定罪，会根据受贿数额不同来量刑。受贿数额较大的，会处三年以下有期徒刑或者拘役，还得交罚金。受贿数额巨大或者有其他严重情节，处三年以上十年以下有期徒刑，同时交罚金。受贿数额特别巨大或者有其他特别严重情节，会处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并且交罚金。 给大家提个醒，公司、企业和单位的工作人员要坚守法律底线，别伸手受贿。一旦触碰法律红线，必将受到法律制裁。要是遇到相关法律问题，建议及时咨询专业法律人士。内江法务
5解答 4.1w浏览 -
遇到酒店员工贪污要怎样处理[律师回复] 1、发现酒店员工贪污，先别慌，赶紧收集证据。证据越全，后续处理越有底气。可以瞅瞅酒店的财务账目，看看收支有没有不对劲的地方；调一调监控录像，瞧瞧员工有没有违规操作；再检查一下相关的票据和单据，有没有伪造、篡改的迹象。这些证据可是处理员工贪污问题的基础。 2、之后，酒店得成立一个专门的调查小组，对内展开调查。跟涉事员工、他的同事以及可能知道内情的人聊一聊，把事情的来龙去脉弄清楚。不过调查的时候，得保证程序合法，还要保护好涉事员工该有的权益。 3、接下来，根据贪污的严重程度来处理。要是贪污的钱不多、情节也不严重，酒店可以按照内部规定，给涉事员工一个纪律处分，像警告、记过、降职这些，并且让他把贪污的钱还回来。但要是贪污金额比较大、情节很严重，达到了要立案的标准，酒店就得马上报警，让法律来制裁他。 4、最后，处理完这件事，酒店也得反思。对自己的财务管理制度、监督机制做个彻底审查，把可能存在的漏洞都堵上，这样就能避免以后再发生类似的事儿了。现在法律环境变化快，完善制度可是跟上法律要求、减少法律风险的关键。绵阳法务
5解答 3.7w浏览 -
行贿150万量刑时长是多少[律师回复] 有人可能想问，行贿150万会受到什么处罚？依据《中华人民共和国刑法》和相关司法解释，行贿数额在100万元以上不满500万就属于“情节严重”。所以行贿150万若无减轻或加重情节，一般会处五年以上十年以下有期徒刑，还会并处罚金。 我国法律规定，犯行贿罪的，通常处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。要是因行贿谋取不正当利益，情节严重或者让国家利益受损，处罚会加重；情节特别严重或让国家利益遭受特别重大损失的，会处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，还可能会有罚金或者没收财产的处罚。 不过法院量刑时，可不是只看行贿金额，还会综合考虑很多因素，像行贿动机、造成的后果，以及行贿人是否有自首、立功等情节。如果行贿人在被追诉前能主动交待行贿行为，是可以从轻或者减轻处罚的。要是犯罪较轻，对侦破重大案件起到关键作用，或者有重大立功表现，甚至能减轻或者免除处罚。所以，千万别触碰行贿这条法律红线。要是已经涉及了行贿行为，主动交代才是正确选择。绵阳法务
5解答 3.1w浏览
-
个人公司员工贪污应采取什么处理方式[律师回复] 员工在个人公司贪污，公司该怎么办？下面为你提供处理办法。 首先，收集证据是关键。公司要及时收集能证明员工贪污的证据，像账目记录、资金流向、相关文件凭证，还有人证等。收集证据时必须合法合规，保证其有效性，这是后续处理的基础。 接着，依据贪污金额大小采取不同措施。若金额较小，没达到刑事立案标准，公司可按内部规章制度处理，比如警告、记过、降职甚至开除，同时要求员工返还贪污的钱。要是员工不肯还，公司能去法院提起民事诉讼，以不当得利为由，要求员工返还财产并赔偿损失。 若贪污金额达到刑事立案标准，公司得马上向公安机关报案。按照《中华人民共和国刑法》，公司、企业或其他单位的工作人员，利用职务之便把本单位财物非法占为己有，数额较大就构成职务侵占罪，犯罪人会面临刑事处罚。刑事诉讼时，公司作为被害人参与，配合司法机关工作来追回损失。 公司处理员工贪污问题，要维护好自身权益，更要严格遵循法律程序。绵阳法务
5解答 3.3w浏览
点击查看更多
律师说法·刑事辩护
-
被告若没有侵权行为要怎样做当被告没有侵权行为时，应积极收集并提供能证明自身未侵权的证据，如合同、发票、生产记录等。同时，要按时参加诉讼，在法庭上清晰阐述自身未实施侵权行为的事实和理由，维护自身合法权益。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
只收到了起诉状该如何应对收到起诉状后，首先要冷静分析原告主张及证据，确定案件性质和争议焦点。然后在规定时间内提交答辩状，可阐述己方观点和事实理由，也可准备相关证据。若对法律程序不熟悉，建议咨询律师或申请法律援助，以保障自身合法权益。1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
法律里关于过错程度是怎么规定的过错程度在法律中意义重大，在民事领域影响责任划分，一般分故意、重大过失和一般过失。故意指明知行为后果仍积极追求或放任；重大过失是严重疏忽未预见明显后果；一般过失是普通程度疏忽。在侵权和违约责任中，过错程度不同，责任轻重有别。具体案件需结合实际，依法律和证据判定，实现公平责任分配。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询刑事辩护的法律问题
一键咨询
131****9120
139****3556
150****9244
