交通事故 法律问答
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黔东南-彭燕律师1分钟前解答了“交通事故”问题
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交通事故保险标准是怎样的[律师回复] 解析： 鉴于企业运营的实际需求，在经过与代表工会权益的组织以及广大员工的充分协商后，可以适度地延长工作时间，但一般来说每天的累计时间不应超出一个小时。 然而在例外的情形下，倘若能够保证员工的身体和心理健康状况，那么延长的工作时间每天也不应超过三个小时。 此外，对于由用人单位所组织的加班活动，每个月的累计时间不得超越三十六小时的上限规定。 法律依据： 《劳动法》第四十一条： 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。 《劳动法》第三十八条： 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 《劳动法》第四十二条： 有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制： (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的; (二)生产设备、交通运输路线、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的; (三)法律、行政法规规定的其他情形。 《劳动合同法》第三十一条： 用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或变相强迫劳动者加班。法律咨询顾问
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车险赔偿怎么才算结案[律师回复] 解析： 当保险公司完成赔偿方案时的先决条件便是： 事故的双方当事人必须就赔偿事宜达成了一致的协议。 在这个基础上，他们便可以在交通管理部门办理相关的结案手续。 值得注意的是，双方当事人应对所达成的赔偿协议内容进行详细的汇报，并提供给交通警察以作为备案资料。 接着，已备案的赔偿协议内容将被登记在事故处理报告当中，并且双方需签署确认这份报告，至此整个结案流程才算圆满结束。 在此之后，只需携带事故责任认定书、事故处理报告以及赔偿协议等文件前往保险公司办理理赔相关的事务即可。 法律依据： 《机动车交通事故责任强制保险条例》第十二条 签订机动车交通事故责任强制保险合同时，投保人应当一次支付全部保险费；保险公司应当向投保人签发保险单、保险标志。 保险单、保险标志应当注明保险单号码、车牌号码、保险期限、保险公司的名称、地址和理赔电话号码。 被保险人应当在被保险机动车上放置保险标志。 保险标志式样全国统一。 保险单、保险标志由保监会监制。 任何单位或者个人不得伪造、变造或者使用伪造、变造的保险单、保险标志。法律咨询顾问
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车祸死亡理赔按照死亡者收入来计算吗[律师回复] 解析： 在处理交通事故导致死亡的赔偿问题时，我们需要明确一点，即赔偿金额并非根据受害人生前的个人收入来计算的。 而是依据受诉法院所在地对应上一年度城镇居民人均可支配收入或乡村居民人均净收入水平，以贰拾为基数进行计算。 然而，对于年满六十周岁的受害者，若是其每增长一岁年纪就会递减一年；而对于年满七十五周岁的阴谋者，则需依照伍年进行计算。 关于此类交通事故所产生的损害赔偿标准，具体内容如下所述： 首先是丧葬费方面，需要基于交通事故发生地点的丧葬费标准予以支付； 其次是死亡补偿费用： 这部分将参考交通事故发生地点的平均生活费用水平，给予死者亲属补偿十年。 如果不满十六周岁的话，每过一岁的年纪便会少算一年；如果已经高达七十周岁，则每增一岁都会少算一年，但无论如何，费用的最低标准不得少于五年。 再者就是被扶养人生活费用： 这个部分需要以死者生前或残疾者在丧失劳动能力前所实际供养的、且没有其他生活资源的人为基准，按照交通事故发生地点的居民生活困难补助标准进行计算。 针对未满十六周岁的人士，要扶养至十六周岁。 至于对无法承担劳动责任的人群，需要照抚二十个年头；然而，对于超过五十周岁的人群来说，则每长一岁就递减一年的扶养时间，但最低不低于十年；对于超过七十周岁的人群，则须按五年来计算。 最后是交通费和住宿费方面，需要按照当事人实际所需的费用进行衡量，并依凭发票来支付费用。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条。 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。 造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金； 第一千一百八十四条。 侵害他人财产的，财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算。法律咨询顾问
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律师说法·交通事故
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职工医保缴费标准是怎样的？根据职工医保缴费标准，医疗保险的缴纳金额=缴费比例×缴费基数。职员在入职之后，需要由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。职员个人需要以本人上年度工资收入为基数，按2%的比例缴纳;用人单位以本单位在职职工上年度工资总额为基数，按8%的比例缴纳。3.2w浏览 2024-05-16
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一般私营企业怎么交社保？私营企业交社保需要携带相关证件前往当地的社会保险机构进行办理，具体证件如企业营业执照、地税登记证等证件。前往之后，填写各类登记表单。如果需要办理住房公积金，则需要前往当地财政局相关部门进行办理。3.7k浏览 2024-05-16
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关于劳动保险费的税前扣除问题《企业会计制度》、《企业财务通则》和《企业财务制度》均规定管理费用包括劳动保险费，对劳动保险费的范围，有关行业财务制度的解释中包括企业缴纳的养老保险金、退休金等有关离退休人员的费用支出。1.1k浏览 2024-05-16
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