征地拆迁 法律问答
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防洪护坝毁青苗，会先给予赔偿吗[律师回复] 防洪护坝等工程毁坏青苗大多需先赔偿。按民法典等规定，因公共利益搞工程建设致他人财产损失，要合理补偿。青苗是农民合法财产，防洪护坝建设让青苗毁损，损害了农民财产权益。 正常情况下，建设单位或相关部门施工前，要按法定或约定程序，评估被毁坏青苗价值，确定合理补偿标准和金额。和青苗所有者达成补偿协议，支付赔偿款后，才能施工毁坏青苗。 但遇到紧急情况，为保障公共安全等重大利益，可能先进行防洪护坝等抢险救灾行为，因而毁坏青苗。事后，相关部门也得及时评估青苗所有者损失，给予相应赔偿。若没赔偿，青苗所有者可协商解决，向相关部门反映情况；还能通过诉讼，维护自身合法权益。云南法务
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拆除违建建筑之后有没有补偿[律师回复] 一般来说，拆除违法建筑是没有补偿的。按照《中华人民共和国城乡规划法》等相关法律，违法建筑就是没拿到建设工程规划许可证，或者没按建设工程规划许可证规定建设的建筑物、构筑物。像未经批准在耕地上建房，或者在城市规划区内没取得许可就搭建房屋，这些都属于违法建筑。 因为违法建筑的建设行为违反了法律规定，还损害了公共利益和规划秩序，所以一旦被认定为违法建筑，依法拆除时通常不会给补偿。 但也有特殊情况。要是行政机关在拆除违建的时候违反了法定程序，给当事人的合法权益造成了损害，当事人可以根据《中华人民共和国国家赔偿法》，要求赔偿相应的直接损失。举个例子，行政机关拆除违建时，没通知当事人把屋内合法财产搬走，就直接强制拆除，导致屋内物品损坏，这种情况下，当事人就有权利要求赔偿这部分损失。大家要注意，违法建筑本身虽然通常没补偿，但如果行政机关拆除时程序不合法，给我们造成了损失，我们是可以依法维权的。律图丽江
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不动产补偿纠纷仲裁能否进行管辖[律师回复] 不动产补偿纠纷能不能用仲裁来解决，得看具体情况。按照《仲裁法》的规定，要是发生在公民、法人还有其他组织这些平等主体之间的合同纠纷和财产权益纠纷，是能申请仲裁的。要是不动产补偿纠纷正好属于这两类纠纷，而且双方在纠纷发生前或者发生后，签了有效的仲裁协议，那仲裁机构就可以管这个事儿。不过，这个仲裁协议得写明要仲裁的事项，还得选好仲裁委员会。 但不是所有的不动产补偿纠纷都能用仲裁解决。有些涉及不动产的纠纷比较特殊，像因不动产的权利确认、分割、相邻关系这些事儿引发的物权纠纷，按照规定，这类纠纷提起的诉讼要由不动产所在地的法院专门管辖。就算之前双方有仲裁协议，仲裁机构也可能没权力管。 所以，判断不动产补偿纠纷能不能交给仲裁机构来处理，一是要看纠纷到底是啥性质，二是看有没有有效的仲裁协议。同时，也得留意它是不是在法院专门管辖的范围内。大家遇到这类纠纷时，要仔细看看自己的情况，别以为有仲裁协议就一定能走仲裁程序。律图昭通
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律师说法·征地拆迁
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劳动法规定工作年限多少不得辞退劳动法规定，在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得随意辞退。此外，从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间等情形，用人单位也不得依照相关规定解除劳动合同。1.2k浏览
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裁员不能裁孕妇员工吗一般情况下，用人单位不得因裁员解除与孕期女职工的劳动合同，《劳动合同法》第42条规定，女职工孕期、产期、哺乳期内，单位不得依第40、41条规定解除。但女职工存在第39条情形，如严重违纪等，单位仍可解除且无需补偿。若单位违法解除，女职工可要求继续履行合同，若不要求或无法履行，单位需按标准二倍支付赔偿金。1.6k浏览
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公司合并裁员员工如何补偿公司合并裁员，应按员工在本单位工作的年限给予补偿。每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年算；不满六个月的，支付半个月工资。若月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍，按三倍数额支付，补偿年限最高不超十二年。1.8k浏览
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