工伤赔偿 法律问答
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工作时间因个人原因导致受伤算谁的[律师回复] 关于在工作时间因个人原因受伤的责任归属问题，这里给大家说明一下。 1. 一般来说，如果受伤和工作本身没有直接联系，那通常是由个人来承担责任的。比如说，员工在工作时间自己跑去做跟工作无关的事儿，结果弄伤了自己，这种情况一般就得自己负责。 2. 从法律方面来讲，要是员工在工作时间干与工作不相干的活动，还因为这个活动受伤了，单位可能就不用赔偿。不过呢，如果单位本身有过错，比如工作场所存在安全隐患，而且这个隐患和员工受伤有关系，那单位可能就得承担一定责任。 3. 举个例子，员工在工作时擅自进行与工作无关的高强度运动受伤了，一般就是员工自己担责；要是工作场所地面有积水，单位没及时清理，导致员工滑倒受伤，单位可能就得承担部分责任。 总之，得根据具体情况判断谁该担责任。要是有争议，那就通过法律途径来解决。丽江法务
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工人干了一天活受伤了算工伤吗[律师回复] 1. 通常来说，工人在上班时间、在工作的场所里，要是因为工作方面的原因出了事故受了伤，这种情况就应当认定是工伤。 2. 要是工人在做和工作相关的准备工作，或者是收尾工作的时候出了事受了伤，那也能认定是工伤。 3. 不过呢，如果是工人自己故意犯罪、喝醉酒或者吸毒，又或者是自残、自杀等情况导致受伤的，那就不能认定是工伤了。 4. 另外，工人在上班时间前后，在工作场所里面，做和工作有关的活动时出了事受了伤，同样可以认定是工伤。 总之，要判断工人干了一天活受伤算不算工伤，得把受伤的时间、地点、原因等各种因素都综合起来考虑，再按照相关的法律法规去认定。要是心里没底、有疑问的话，那就再去咨询一下专业的律师。律图德宏
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工伤认定之前的医疗费由谁支付给工人[律师回复] 关于工伤认定前的医疗费用支付问题，有以下几点需要了解： 1. 费用支付主体：在工伤认定之前，一般是由用人单位来支付工人的医疗费。 2. 法规要求：按照《工伤保险条例》，用人单位得按时交工伤保险费。职工发生工伤事故后，用人单位得采取措施，让工伤职工能及时得到救治。 3. 垫付情况：通常用人单位要先垫付工伤职工的医疗费用。等工伤认定完成后，相关医疗费用会按规定由工伤保险基金支付。 4. 特殊情况处理：要是用人单位没依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故时，工伤保险待遇就得由用人单位支付。要是用人单位不支付，那就先从工伤保险基金里支付，之后用人单位得把这笔钱还上。 总之，工伤认定前，用人单位有责任承担工人医疗费用，这样才能保障工人的合法权益。云南法务
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劳务协议算工伤吗[律师回复] 1. 一般来说，劳务协议情况下不算工伤。工伤呢，就是劳动者在工作时间、工作场所里，因为工作原因受到事故伤害或者得了职业病。 2. 在劳务关系当中，提供劳务的人和接受劳务的人，他们之间通常是平等主体间的民事法律关系，并不是劳动关系。而要认定工伤，前提得是存在劳动关系才行。 3. 不过要是提供劳务的人在干活过程中，因为接受劳务一方的过错而受到人身损害，那接受劳务的这方就得承担侵权责任。 4. 所以在劳务协议下，要认定工伤挺难的，但可以根据具体情况，看看接受劳务的一方是不是得承担侵权责任。 5. 举个例子，有个装修工人给装修公司干活，结果装修公司提供的工具存在安全隐患，导致工人受伤了。这种情况下，装修工人就可以按照侵权责任，要求装修公司承担相应的责任。丽江法务
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工伤是怎么规定的[律师回复] 工伤就是劳动者在干和职业活动相关的事儿，或者从事职业活动的时候，受到不良因素伤害，还有患上职业病这种伤害。 从法律规定讲，《工伤保险条例》里说，职工有下面这些情况的，就该认定是工伤： 1. 上班时间、在工作场所，因为工作原因出事故受伤的； 2. 上班前后，在工作场所干和工作有关的准备或者收尾工作时出事故受伤的； 3. 上班时间、在工作场所，因为履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 4. 得了职业病的； 5. 因工作外出期间，因为工作原因受伤或者出事故后下落不明的； 6. 上下班路上，受到不是自己主要责任的交通事故，或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； 7. 法律、行政法规规定该认定为工伤的其他情况。 要是发生工伤了，用人单位得赶紧去申请工伤认定，劳动者自己和他的近亲属也能去申请。认定成工伤后，就能享受相应的工伤待遇啦。律图昭通
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律师说法·工伤赔偿
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失业保险条例2024年是如何规定的失业金领取标准是什么：1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金。2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月。满10年及以上的，为24个月。2.1w浏览 2024-11-11
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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