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贷款没有放款的合同生效吗[律师回复] 解析： 关于涉及危险驾驶罪的案件所导致的刑案底录将无法自行消除。 案底这个词主要指向某个人过去曾有过的违法或者犯罪行为留下来的记录，而在我们国家现行的法律体系中所使用的基本含义则是描述曾经触犯过刑事罪行并留下了档案记录，因此如果任何人被判定构成了危险驾驶罪那么他的行为实质上就已经构成了犯罪。 这种犯罪记录将会成为伴随其一生的印记无法消除。 危险驾驶罪是指在道路行驶过程中，驾驶员因醉酒驾车或者以极高的速度驾驶机动车进行竞赛，并且这些行为情节极其恶劣。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一 在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金： （一）追逐竞驶，情节恶劣的； （二）醉酒驾驶机动车的； （三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的； （四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。 机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。 有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。法律咨询顾问
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装修贷假合同装饰公司承担责任吗[律师回复] 解析： 在房屋装修合同的签订过程中，如果装修公司未能按照约定履行其义务，那么他们将被视为违反了合同条款，需要承担相应的违约责任。 这些责任包括继续进行工程施工，采取必要的纠正或修复措施来弥补已经造成的损害，以及支付相应的赔偿金等。 作为一项法定程序，经合法签署的合同将会受到法律的高度保护，并且对订约方产生不可逆转的法律约束力。 面对类似问题，我们建议您首先尝试与装修公司进行沟通和协商以解决争端。 如果双方无法达成共识或者沟通无果，您可以依据相关仲裁协议向仲裁机构提起仲裁诉讼，同时亦可选择向人民法院提起诉讼。 对于那些法院宣判或仲裁裁决具有法律效力的判案、裁决或调解书，装修公司有义务予以履行执行。 如若装修公司拒绝执行，则另一方有权要求人民法院予以强制执行。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第五百八十五条当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。 约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。 当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。法律咨询顾问
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虚拟商品不能退款合法吗[律师回复] 解析： 现金支付方式的实行。 有相当数量的企业选择以现金形式发放薪资，然而绝大部分企业都是采用银行工资卡进行转账处理。 假设阁下想要选择现金支付，只需向财务部门提出申请，告知他们薪资暂时采取现金方式，待您的银行卡片重新办理后，支付工作便可继续进行。 值得注意的是，尽管如此，大部分企业仍然愿意以现金的形式给予支付，不过应尽快办理新的银行卡以保证日常工资支出不受影响。 下面我将为您介绍具体流程与操作方法： 1.针对新人或是在公司服务不满一个月的职员，他们有权申请以现金结算他们的工资； 2.至于已经工作满一个月或者所在企业规矩过多的话，原则上是不被允许实施现金结算的。 这时，你需要自行办理一张新的银行卡片，或者提供之前已拥有的卡号就可以正常结算薪水。 根据相关法律规定，用人单位具有委托银行代为发放员工薪酬的权力，但并不是强制要求全部通过银行进行，故员工有权利要求用人单位以现金的形式进行支付。 同时，法律也明确规定，用人单位有责任在约定的支付期限内完成工资的支付义务。 法律依据： 《工资支付暂行规定》第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。 劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。 用人单位可委托银行代发工资。 用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。 用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。法律咨询顾问
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交了定金的车子不想买了可以退吗[律师回复] 解析： 针对消费者是否能够提前退还所缴纳的购车预订金这一问题，需要依据具体情形来进行判断和处理。 若消费者在购车过程中已经支付了定金，且能够与商家协商一致的话，那么该定金便可予以退还；反之若是无法达成共识，且交付定金一方未能按照规定履行约定，导致购车合同根本无法得以实际履行，则无权利请求退还定金。 同样地，收款方也应负有相同的责任，在未按约定履行购车合同义务的情况下，需向买方双倍偿还所收取的定金。 整个购车流程将会分为四大步骤： 首先，须根据自身的经济承受力，挑选出心仪的汽车车型； 其次，支付定金并签署相关协议，非当地居民须额外提交临时居住证明，支付完成后，商家会提供相应的收据以示付款记录； 第三步，等待确切的提车日期来临，携带剩余款项、个人身份信息以及先前的收据前往购车地点，完成合同款项和相关文件的交割工作，最后将获得一个包含各类所需文件的档案袋； 最后，依照指引前往税务部门缴纳车辆购置税，在经销商处委托销售代理人办理驾驶保险事宜。 在购车过程中，还需特别留意以下几个方面： 一是必须明确自身的购买实际能力，确保购车不会对家庭总体生活水平带来过大影响；二是将注意力集中于安全性能，随后再考虑经济实用性；三是对销售现场（包括试驾体验、咨询价格、信贷状况及维修养护等）进行详细了解与核实。 总的来说，虽然消费者在购车过程中缴费的定金可以予以退还，但必须符合特定的条件。 只有当卖方违反了车辆买卖合同约定的义务，买方才能要求其返还定金。 同时也需要明确的是，卖方在违反约定的情况下，除了需要归还定金之外，还需加倍偿还责任。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第五百八十六条 事人可以约定一方向对方给付定金作为债权的担保。 定金合同自实际交付定金时成立。 定金的数额由当事人约定；但是，不得超过主合同标的额的百分之二十，超过部分不产生定金的效力。 实际交付的定金数额多于或者少于约定数额的，视为变更约定的定金数额。法律咨询顾问
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签合同晚了一个月可以要求赔偿吗[律师回复] 解析： 如若未能提供续约协议且未提前30日通知劳动者，则雇主需额外向劳动者支付一个月的薪资，尔后方可解除劳动合同。 当劳动合同期限届满时，双方当事人若达成一致共识，可续签这份合同，并且在劳动合同期限届满之前，进行相应的续签手续。 若由于雇主自身的疏忽大意而导致未完成终止或续签劳动合同的手续，而劳动者在此情况下继续在此用人单位工作，形成了事实上的劳动关系，此时，可将其认定为劳动合同的继续履行。 雇主在与劳动者解除或终止劳动合同时，有责任在终止或解除劳动合同之日起七日内为劳动者出具解除或终止劳动关系的有效证明。 劳动者可以凭借这份有效证明文件直接办理失业登记手续，以此享受失业救济金。 假若在劳动合同中明确注明了劳动合同到期之后，雇主要提前三十天通知劳动者，那么若雇主仅仅提前一周通知便是违反了约定，应依照约定支付给您一定金额的违约金（代通金），通常而言，这笔款项约等于劳动者一个月的工资数额。 然而，倘若劳动合同之中没有对此作出任何规定，那么雇主便无需提前通知，因为现行的法律并无明文要求双方在劳动合同到期之前须提前告知彼此相关事项。 法律依据： 《中华人民共和国劳动法》第四十条 有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的； （二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； （三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。 第四十二条 劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： （一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的； （二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的； （三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的； （四）女职工在孕期、产期、哺乳期的； （五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； （六）法律、行政法规规定的其他情形。法律咨询顾问
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小学校园暴力反抗致人死亡要承担刑事责任么？小学校园暴力反抗致人死亡是不需要承担刑事责任的。正当防卫明显超过必要限度造成重大损害的，应当负刑事责任，但是应当减轻或者免除处罚。而小学生不满十四周岁，属于不用承担刑事责任的年龄。对正在进行严重危及人身安全的暴力犯罪，采取防卫行为，造成不法侵害人伤亡的，不负刑事责任。7.7k浏览 2024-06-01
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劳动合同奖金一定要明确写明吗？员工每个月的工资除了有基本的薪资，还有法定的加班费以及奖金。我们知道，在劳动合同里，基本的薪资是一定要有所体现的。根据 《劳动合同法》第17条规定，劳动报酬是劳动合同的必备条款。4.4w浏览 2024-06-01
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公务员探亲假扣工资吗？《国务院关于职工探亲待遇的规定》第5条规定，职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。3.2k浏览 2024-06-01
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