非诉讼类 法律问答
1257
万
解答量
1456
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
聘请律师是否得提前支付费用[律师回复] 聘请律师时费用是否提前支付，得看委托人和律师事务所签的委托合同咋规定。在实际生活里，律师收费的办法可不少。 常见的收费模式有先付费和后付费。先付费就是签了委托合同后，委托人按照合同定好的金额和方式给律师事务所交钱，这是很常见的做法。律师事务所拿到钱，就会按照合同给委托人提供法律服务。这样一来，律师事务所能及时调配资源处理案子，保证服务顺顺当当进行。 后付费也就是风险代理收费，是委托人和律师事务所商量好，等案子有了一定结果，委托人再给律师费。不过，风险代理收费是有限制的，像婚姻、继承这些案子，还有请求给社会保险待遇或者最低生活保障待遇的案子，就不能用风险代理收费。 除了这两种，还有一种是部分先付费、部分后付费。就是前期先付一定的基础费用，后面再根据案子的结果付剩下的费用。 所以说，聘请律师不一定要提前支付费用，具体怎么付费，委托人和律师事务所要在委托合同里写清楚。给大家提个实用建议，在和律师事务所签合同前，一定要把收费方式、金额、支付时间这些都谈明白，白纸黑字写进合同，避免后面出现纠纷。要是对合同条款有不明白的地方，也别不好意思，让律师解释清楚。律图林芝
5解答 3w浏览
点击查看更多
律师说法·非诉讼类
-
被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询非诉讼类的法律问题
一键咨询
135****9520
152****1875
134****5610
