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正事员工 提了离职20天想走怎么办
[律师回复] 你好看,劳动者提前三十天通知用人单位辞职的,如果劳动者想提前走的,可以与用人单位协商离职的。066
王子涵律师
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公司由于欠薪,然后与公司解除了劳动合同,公司在支付赔偿金时以未交接工作为由上述法院不支付赔偿金,这个被告的败诉概率大吗
[律师回复] 你这边具体情况方便沟通么
王鹏律师
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工资是按照一天的价钱给的
[律师回复] 具体什么情况详细了解下010
王子涵律师
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我现在休产假 5月24结束去上班 但是也合同6月30到期 如果公司到时候不续合法吗
[律师回复] 你说的不续是不续假还是不续签合同?
畅志博律师
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公司倒闭,分流其他单位不想去,安法律是不是要赔偿金额
[律师回复] 您好,请问您这边工作多久了
陕西丰采律师...
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律师说法·劳动纠纷
已签劳动合同但是没有实际用工是否存在劳动关系?
已签劳动合同但未实际用工不存在劳动关系。依据《劳动合同法》第7条及第10条的规定,用人单位自用工之日起即与劳动营建立劳动关系,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同。
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2024-05-17
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劳动法公休假规定是什么
劳动者依法享有每周至少休息一天、法定节假日和年休假等权利。《劳动法》第三十八条,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十条,用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:一)元旦;二)春节;三)国际劳动节;四)国庆节;五)法律、法规规定的其他休假节日。
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非机动车逆行与机动车发生碰撞责任如何认定
根据我国现行法规,电动车逆行与轿车相撞的责任归属分两种情况:在机动车车道内,逆行电动车承担全责;在非机动车车道内,逆行电动车与轿车驾驶员同等责任。实际审理中,法院会根据案情和证据深入分析,作出公正判决。
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交通事故责任
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