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未签劳动合同申请仲裁赔多少
[律师回复] 用人单位与劳动者建立用工关系后,超过一个月但不满一年未签订书面劳动合同的,需每月向劳动者支付两倍工资。该两倍工资的差额部分,计算起始点为用工满一个月的次日,截止点为补签书面劳动合同的前一日。 若用工满一年仍未签订书面劳动合同,除需支付用工满一个月次日至满一年前一日的两倍工资外,法律视为双方从用工满一年当日起已订立无固定期限劳动合同,用人单位应立即补签书面合同。 劳动者主张上述两倍工资权益时,需注意仲裁申请的时效限制为一年,超出时效将可能无法获得法律支持。
律图榆林
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公司收到仲裁书该如何处理
[律师回复] 1.劳动仲裁:公司认可裁决结果,需在规定时间内按要求履行义务,像支付工资、经济补偿等;若不服非终局裁决,可在收到仲裁书十五日内起诉;不服终局裁决,三十日内向中院申请撤销。 2.商事仲裁:认可裁决就执行;不服且有证据证明仲裁有法定可撤销情形,六个月内向中院申请撤销。 3.处理时,公司要收集整理证据维护自身权益。
律图渭南
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公司口头辞退,我去协商n+1,公司不同意,现在发出了书面的调岗通知,能否仲裁
[律师回复] 你好,可以打电话详细沟通嘛?希望可以帮到你
陕西启商律师...
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企业不履行劳动仲裁结果咋办
[律师回复] (一)若企业不履行生效劳动仲裁结果,劳动者先准备好强制执行申请书、生效的仲裁裁决书等材料。 (二)向有管辖权的法院提交材料,一般是被执行人住所地或者被执行财产所在地的人民法院。 (三)等待法院受理,法院受理后会采取查询、冻结、划拨企业存款,查封、扣押、拍卖企业财产等措施促使企业履行义务。 法律依据: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条规定,当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
律图渭南
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申请劳动仲裁后多久能拿到证据
[律师回复] 1.申请劳动仲裁后拿到证据的时间没有明确统一规定。申请人通常要在申请仲裁时提交自己掌握的证据,对方当事人应在仲裁庭指定的举证期限内(一般10天到30天不等)提交证据。 2.若需第三方提供证据,获取时间难以确定。仲裁庭审理时也可能要求当事人补充证据,补充时间由仲裁庭确定。申请人可在仲裁庭作出裁决时,依据全案证据情况知晓证据情况。 3.解决措施和建议:申请人应尽早收集并整理好自身证据,确保在申请仲裁时完整提交。对于可能需对方或第三方提供的证据,提前做好沟通和准备。在仲裁过程中,积极配合仲裁庭要求补充证据,以推动仲裁程序顺利进行。
律图商洛
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