诉讼仲裁 法律问答
665
万
解答量
864
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
撤销仲裁裁决后的效果怎么样[律师回复] 1. 撤销仲裁裁决后，仲裁裁决自始不具有法律效力，就像从未有过该裁决一样。当事人间争议回到仲裁程序开启前状态，不再受此仲裁裁决限制。 这一效果使得争议解决回到初始阶段，为当事人重新处理纠纷提供了机会。 2. 关于争议解决途径，若原仲裁协议有效，当事人能依据原协议再次申请仲裁；要是原仲裁协议因裁决撤销等情况失效，当事人可先自行协商，协商无果则可向有管辖权的法院提起诉讼。 此规定为当事人在不同情形下指明了后续争议解决方向。 3. 执行程序上，若仲裁裁决撤销前已进入执行程序，裁决撤销后执行法院应裁定终结执行。若已执行部分，则可能执行回转，已执行财产要返还被执行人，恢复到执行程序开始前状态。 这确保了执行程序的公正性与合法性，维护当事人权益。甘肃法务
5解答 3.6w浏览 -
仲裁后对方拒不执行怎么办[律师回复] 仲裁裁决生效后对方拒不执行，向法院申请强制执行是保障权益的有力途径。这一程序凭借国家强制力，确保裁决得以有效履行，维护当事人合法权益与法律权威。 为顺利申请强制执行，可采取以下措施： 1. 精心准备材料，如强制执行申请书要清晰准确，仲裁裁决书完整有效，身份信息材料真实无误。准备齐全相关材料是关键 。 2. 准确向有管辖权的法院提交申请。明确被执行人住所地或被执行财产所在地法院，避免因管辖问题耽误进程。 3. 法院受理后，积极配合执行工作。主动提供被执行人财产线索，协助法院全面掌握情况，促使执行措施高效实施。若被执行人拒不配合，借助法律赋予的罚款、拘留甚至追究刑事责任等手段，促使其履行义务。甘肃法务
5解答 4w浏览
点击查看更多
律师说法·诉讼仲裁
-
劳动仲裁多久开庭关于劳动仲裁开庭时间的法律规定自劳动争议仲裁委员会接获仲裁请求之日起五日内需进行审议，并决定是否予以受理。如确认受理，则需要于法定的五个工作日内安排开庭事宜。在整个案件处理过程中，劳动争议仲裁委员会应于受理仲裁申请次日起的五个工作日内向相关当事人发送仲裁庭组成情况的书面通知。同时，仲裁庭亦有义务在开庭前的五天之内，通过书面方式提前告知双方当事人具体的开庭时间及地点。1.9k浏览 2024-10-29
劳动仲裁
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
公司变相裁员怎么取证如何成功收集公司变相裁员的证据当贵司采取变相方式辞退劳动者之际，录音录像、周围同事的真实证言以及自身的工作签到记录均可视为有力证据。依据相关法律法规之规定，倘若用人单位在无合法理由的情况下非法解除了与员工之间的雇佣关系，那么就必然需要向劳动者支付相应的赔偿金以示歉意。1.7k浏览 2024-10-29
劳动关系
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
-
单位不按时交社保是否可以申请劳动仲裁在用人单位没有按时交纳社保的情况下职工是可以申请劳动仲裁的，《劳动争议调解仲裁法》中规定了劳动仲裁的范围，其中就包括因为社会保险发生的争议，但是，对公司不按时交社保的行为，最好先向当地的社会保险费征缴管理机构投诉。1.8w浏览 2024-10-29
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询诉讼仲裁的法律问题
一键咨询
189****6162
158****2127
189****2990
