公司经营 法律问答
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企业补偿金给多少合适[律师回复] 大家日常拿到各类补偿时，得先明确这笔钱对应的法律属性，不同类别的补偿计算规则完全不同，不能一概而论。 要是碰上用人单位和你协商一致结束劳动关系的情况，对应发放的是经济补偿金，核算基数要取你离职前十二个月拿到手的全部货币性收入的平均值，不光基本工资算在内，平时的绩效奖金、岗位津贴、各类补贴都得一并计入。每在这家单位干满一整年，就能领到相当于一个月平均工资的补偿，在职时长满六个月但不满一年的直接按整年算，在职时长不满六个月的，单位只需要向你支付半个月平均工资的补偿。要是你离职前的月均工资，比单位所在地官方公布的上年度职工月均工资的三倍还要高，补偿基数就直接按三倍数额封顶，对应的补偿计算最长年限也不能超过十二年。 要是用人单位没有任何合法理由，单方面强行解雇你，这种时候要给的是违法解除劳动合同的赔偿金，核算标准直接照着前面协商解除经济补偿金的两倍来执行。 如果是工作期间发生工伤拿到的补偿，所有核算项目都要和官方出具的伤残等级挂钩，结合工伤员工本人的日常工资、参保地所在统筹区上年度的职工月均工资计算，涵盖一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等多个项目，具体细化的发放标准要参考参保地所在省份的官方细则执行。 普通民商事交易里约定的违约补偿，前期完全可以由交易双方自行商量确定具体金额，要是双方没法达成一致，可以参考违约行为带来的实际损失，或是交易标的的对应比例来划定数额，提前约定的补偿金额不要偏离实际损失太多，后续如果走到诉讼流程，任意一方都可以向法院申请，对过高或者过低的补偿金额做合理调整。大家签各类涉及补偿约定的协议前，可以先把对应的法律规则捋清楚，避免自己的合法利益被无端侵害。本地法律顾问...
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起诉公司还款时，能不能连股东一起起诉[律师回复] 在起诉公司还款这件事儿上，很多人会有能不能顺便把股东也一起告了的疑问。其实一般来说是不行的，这是因为公司就像个独立的人，有自己独立的法人资格，它要用自己全部的财产来还公司的债务。而股东呢，就按照自己当初认缴的出资额，或者认购的股份来对公司负责。 但也有特殊情况能把股东列为共同被告。要是股东没好好出资，比如没按时间、没足额交齐公司章程里规定该出的钱，或者公司刚成立就把自己的出资抽走了，那债权人就可以要求股东在没出的本金和利息范围内，对公司还不上的债务承担补充赔偿责任。还有就是有些股东耍心眼，滥用公司法人独立地位和自己的有限责任来逃避债务，严重损害到债权人利益，像把公司财产和自己财产搅和在一起，这种情况下，股东就得对公司债务承担连带责任。另外，如果是一人有限责任公司，股东不能证明公司财产和自己财产是分开的，那也得对公司债务承担连带责任。 因此，起诉公司还款时想不想把股东一起告，得看具体情况。要是遇到上面说的法定情形，就可以把股东也带上，这样能更好地维护债权人的合法权益。给债权人提个建议，要是准备起诉，最好先找专业律师咨询下，看看自己的情况符不符合把股东一起告的条件，避免走弯路。律图专业咨询...
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公司减资后，原本实缴的资金怎么处理[律师回复] 公司减资后，实缴资金怎么处理？一般有这三种方式。 常见的做法是把钱返还给股东。公司减资就是注册资本变少了，多出来的实缴资金可以按股东出资比例或者事先约定，退还给股东。比如公司经营规模变小要减资，就可以这么干。但这么做一定要走法定程序，得先编制资产负债表和财产清单，减资决议作出后，要通知债权人，还要在报纸上发公告。债权人有权利让公司还钱或者提供担保。 如果公司有亏损，实缴资金可以用来补亏。通过这种方式能改善公司财务状况，让公司净资产和注册资本相匹配。 还有一种是把实缴资金留在公司，用于后续发展。公司减资后，为了保证业务正常开展，或者有新的投资计划，就可以留一部分钱在公司。这样虽然钱不返还给股东，也不弥补亏损，但能让公司资金更充足，为未来发展助力。 公司实缴资金具体怎么处理，要根据公司实际情况，由股东一起做决议，并且严格按照法律规定和程序来操作。本地法律顾问...
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公司里大股东和法人代表谁担责[律师回复] 在公司运营里，大股东和法人代表担责问题得看具体情况。公司是独立的法人，就像一个有自主能力的人，要用自己全部的财产去还公司欠下的债务。大股东呢，一般是以自己承诺投入的资金或者认购的股份为限度，来对公司负责。打个比方，如果大股东按照要求把钱都投到公司了，也没有利用自己的股东身份去做损害公司或者其他股东利益的事儿，那通常就不用为公司的债务额外掏钱。 但要是大股东做了坏事，比如承诺投资一个项目却没把钱给够，这叫出资不实；或者把已经投入公司的钱偷偷拿走，这是抽逃出资；还有明明是公司的独立业务，却硬要和自己的个人业务混在一起，想逃避公司债务，那在这些情况下，大股东就必须和公司一起对债务负责。 说法人代表，他们是替公司去做各种民事活动的人，就像公司的代言人。他们做的和公司业务有关的事儿，后果一般是由公司承担。不过要是法人代表因为工作上的事儿让别人受了损失，公司给人家赔偿后，如果发现是因为法人代表故意或者疏忽犯了大错，那公司就可以找这个法人代表要回赔偿的钱。还有，要是公司在经营中违法违规，法人代表可能会被罚款，甚至被拘留。要是公司犯了罪，法人代表也可能因为是要负责的主管人员或者直接参与犯罪的人，被追究刑事责任。 建议大股东要按时足额出资，别干那些损害公司和其他股东的事儿。法人代表做事要尽职尽责，遵守法律法规，避免因为自己的过错给公司和自己带来麻烦。本地专业咨询...
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律师说法·公司经营
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工程一直未结算诉讼时效是多久建设工程未结算的诉讼时效一般为三年，自权利人知道或应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。但在司法实践中，诉讼时效的起算点具复杂性，若存在持续催款、对方承诺付款等情形，会导致诉讼时效中断，从中断时起重新计算。1.3k浏览
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追偿权诉讼时效有二十年吗追偿权诉讼时效一般没有二十年。通常，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年，自权利人知道或应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。但自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，法院可根据权利人申请决定延长。1.9k浏览
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工程停工多年复工施工费如何算工程停工多年后复工，施工费计算需综合多方面因素。首先要依据原合同约定，若有明确规定按约定执行；若无约定，需考虑停工导致的人工、材料价格变动，设备闲置损耗等成本，可由双方协商或按相关定额标准重新核算确定施工费。1.8k浏览
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