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线下中介贷款未办成是否要付费用[律师回复] 线下中介贷款没办成要不要付费用，得看中介合同咋约定，还有中介有没有履行该尽的义务。 要是中介合同写得清楚，不管贷款办没办成，客户都得给一定费用，而且这个约定不违反法律、行政法规的强制规定，那客户一般就得按合同掏钱。 要是合同说贷款办成了才付钱，结果中介没把贷款办下来，客户就不用给钱。 另外，根据《民法典》规定，中介要是没促成合同成立，不能要求给报酬。不过呢，要是在合同里约定了能让委托人给从事中介活动花的必要费用，那也是可以的。所以，要是中介为了促成贷款花了些成本，像收集、审核资料这些工作都做了，就算贷款没办成，中介也可能找客户要必要费用，但得拿出花钱的凭证。 要是中介故意瞒着重要事实或者提供假情况，把客户利益给损害了，就算合同里约定要付费，中介也没资格要报酬，还得赔偿客户的损失。律图平台咨询...
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律师说法·金融保险
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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