涉外专长 法律问答
1255
万
解答量
1454
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
在内地涉外离婚该通过什么方式办[律师回复] 1、 在内地处理涉外离婚，有两种办法，分别是协议离婚和诉讼离婚。 2、先说协议离婚，如果夫妻双方都自愿离婚，并且对子女抚养、财产分配以及债务处理等事情商量好了，就可以一起到内地居民常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚登记。去办理的时候，双方要带上本人户口簿、身份证、结婚证。要是其中一方是外国人，还得带上本人有效护照或者其他有效的国际旅行证件，同时要携带双方一起签好的离婚协议书。婚姻登记机关会对这些进行审查，符合条件的，就会给予登记，发离婚证。 3、再看诉讼离婚，如果有一方不想离婚，或者对财产、子女等问题有不同意见，那就可以向有管辖权的法院起诉离婚。通常情况下，要到被告住所地的人民法院起诉；要是被告的住所地和经常居住地不一样，就得去经常居住地的人民法院。要是被告不在中国境内生活、下落不明、被宣告失踪、受到强制性教育措施或者正在坐牢等，原告可以在自己的住所地或者经常居住地的人民法院起诉。法院在审理的时候，会依据相关法律和提供的证据，对离婚、财产分割、子女抚养这些问题作出判决。 如今，跨境婚姻越来越多，涉外离婚案件也会持续增加。未来处理涉外离婚时，可能会跟国际通行规则接轨得更紧密，在管辖权、法律适用等方面或许有更明确合理的规定，以更好保障当事人权益，促进跨国婚姻关系的妥善解决。西宁法务
5解答 3.4w浏览 -
若有人在外造谣夫妻间事该怎么做[律师回复] 要是有人在外面造夫妻间事情的谣言，被侵权的一方可以通过下面这些办法维护自己权益。 第一步得先固定证据。可以把造谣者发的内容截图、拍照，也能录音、录像。如果内容是在网络平台发布的，还能找公证处对相关网页进行公证，这样能让证据更有说服力。 要是造谣情节比较轻，被侵权方可以和造谣者商量，让对方停止侵权行为，删掉造谣内容，并且赔礼道歉。要是商量没结果，就可以发律师函给对方，明确告诉对方其行为已经构成侵权，以及可能要承担的法律后果，要求对方马上停止侵权、赔偿损失等。 如果造谣行为造成了比较严重的后果，像给夫妻的名誉带来损害，让他们精神痛苦，或者遭受经济损失等，被侵权人就能去法院提起民事诉讼，要求造谣者承担停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉以及赔偿损失等民事责任。因为按照《中华人民共和国民法典》的规定，每个人都享有名誉权，不能用侮辱、诽谤等方式侵犯别人的名誉权。 要是造谣行为情节很严重，达到了诽谤罪的标准，被侵权人可以向公安机关报案。根据《中华人民共和国刑法》，用暴力或者其他方式公然侮辱他人，或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，会被处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。律图铜梁区
5解答 3.2w浏览 -
涉外离婚请律师，夫妻财产怎样分[律师回复] 涉外离婚若适用中国法律分割夫妻财产，有以下要点。 男女平等原则是基础，夫妻对共同财产有平等的所有权和处理权，不会因性别不同而有差异。同时会保护妇女、儿童和老人的合法权益，分割财产时会适当照顾女方以及抚养子女的一方。 要区分好夫妻共同财产和个人财产。婚姻关系存续期间所得的工资、奖金、生产经营收益等一般是共同财产；一方婚前财产、因人身损害获得的赔偿等则属于个人财产，归一方所有。 共同财产分割时，双方可先协议处理，达成分配协议。要是协议不成，法院会根据财产具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。实践中，法院会综合考虑夫妻双方贡献、生活状况等因素。 如果涉及境外财产，要考虑财产所在地的法律规定。当财产所在地法律和中国法律规定有冲突，需依据中国法律关于涉外民事关系的法律适用规定确定准据法，再确定财产分割方式。唐山法务
5解答 3.4w浏览
点击查看更多
律师说法·涉外专长
-
试用期辞退孕妇补偿标准多少试用期辞退孕妇的补偿标准，若单位违法解除劳动合同，需按经济补偿标准的二倍向孕妇支付赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；不满六个月的，支付半个月工资。若孕妇在试用期间被证明不符合录用条件，单位辞退则无需补偿。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
非法解除是如何赔偿非法解除指用人单位违法解除劳动合同。依据《劳动合同法》，若劳动者要求继续履行合同，单位应继续履行；若劳动者不要求或无法继续履行，单位按经济补偿标准二倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作年限算，满一年付一个月工资等，月工资指解除或终止合同前十二个月平均工资，高者支付标准有上限，年限最高不超十二年。1.1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
试用期不签合同可以要求赔偿吗试用期不签合同，若自用工之日起超过一个月不满一年，劳动者可要求赔偿。根据法律规定，用人单位应支付双倍工资。但要是试用期未超一个月，单位未签合同通常无需支付双倍工资赔偿。1.4k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询涉外专长的法律问题
一键咨询
134****5598
131****4961
