人身侵权进行伤残鉴定采用什么标准
- 律师解析
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1.人身侵权伤残鉴定标准依情况不同而有别。
工伤鉴定适用《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》，用于评估工伤或职业病对劳动能力的损害程度。
2.非工伤的人身损害，像交通事故、故意伤害等，用《人体损伤致残程度分级》，适用于民事案件审理及相关行政、司法活动。
3.选对鉴定标准很关键，不同标准评定结果有差异，会影响赔偿等权益。
当事人要按实际侵权情况，在专业机构指导下选合适标准鉴定。
案情回顾:
小朱在工作时受伤，公司认为应按非工伤的人身损害标准即《人体损伤致残程度分级》进行伤残鉴定。但小朱觉得自己是在工作中受伤，属于工伤，应适用《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》。双方在鉴定标准的选择上产生争议，因为不同标准可能导致伤残等级评定不同，进而影响赔偿数额。
案情分析:
1、根据相关规定，涉及工伤的情况，应适用《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》对劳动能力因工伤受损程度进行鉴定。小朱是在工作时受伤，符合工伤情形，所以从法律规定角度，应采用此标准。
2、非工伤的人身损害，如交通事故、故意伤害等情形才适用《人体损伤致残程度分级》。本案中小朱是工伤，并非上述非工伤情形，公司主张按此标准鉴定缺乏法律依据。当事人应根据实际侵权情形，在专业机构指导下选择合适标准进行鉴定。
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