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工伤赔偿的费用应该支付给谁
- 律师解析
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工伤赔偿的责任承担及支付方式如下所述：
首先，若劳动者所在的用人单位已按有关政策要求缴纳了工伤保险参保费用并取得相关证明文件，一旦员工遭遇工伤意外，经劳动保障行政管理机关进行明确的工伤认定或者对该劳动者进行劳动能力鉴定后，即可从工伤保险基金中按相应标准获取赔偿金；
其次，若用人单位本应依法为员工加入工伤保险但却未能实施，在这段期间内任何员工发生工伤事故，均需由用人单位自行承担相应的赔偿责任，即应按国家有关法律法规制定的工伤保险待遇项目和标准进行赔偿费用的全额支付。
- 法律依据
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《工伤保险条例》
第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
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