职务犯罪案件证据标准及审查规定是什么
- 律师解析
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对于职务犯罪案件，其证据标准通常被严格规定为具有确凿无疑且充分有力的性质。
此项原则涵盖了所有需要用以确立定罪量刑的事实，即必须有相应证据加以证实，同时所有用于作为定罪依据的证据都必须经过法定程序的严谨查证并得到确认。
在此基础上，通过整合全案证据，我们应对所认定的事实是否已经排除了合理的怀疑进行全面审视。
在实际审核过程中，我们将特别关注证据的合法性、相关性以及客观性的体现。
举个例子，我们将详细考究证据的收集过程是否符合法律法规；
那些能够相互印证并形成完整证据链的证据，我们也会给予高度重视。
- 法律依据
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《中华人民共和国刑事诉讼法》第五十五条
【重证据、重调查研究、不轻信口供原则】对一切案件的判处都要重证据，重调查研究，不轻信口供。只有被告人供述，没有其他证据的，不能认定被告人有罪和处以刑罚；没有被告人供述，证据确实、充分的，可以认定被告人有罪和处以刑罚。
证据确实、充分，应当符合以下条件：
（一）定罪量刑的事实都有证据证明；
（二）据以定案的证据均经法定程序查证属实；
（三）综合全案证据，对所认定事实已排除合理怀疑。
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职务犯罪案件证据标准及审查规定是什么
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职务犯罪案件证据标准及审查规定是什么
职务犯罪案件证据标准严格，涵盖定罪量刑事实，须有证据证实且经法定程序查证确认。整合全案证据要审视是否排除合理怀疑，关注证据合法性、相关性、客观性，如考究收集过程，重视能相互印证形成证据链的证据。
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