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工伤老板必须垫付医药费吗

#工伤纠纷 最新修订 | 2024-12-14
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律师解析
通常来讲,在工伤治疗的这个时间段,医药费一般都是得由用人单位先给垫付起来的。
工伤保险条例》里头明确规定,用人单位得按时去缴纳工伤保险费,要是职工遇到了工伤这种情况,用人单位就得赶紧采取一些措施,让工伤职工能够及时得到救治。
要是用人单位没缴纳工伤保险费,然后又发生了工伤事故,那后面的工伤保险待遇就得由用人单位来支付。
所以,在还没确定工伤到底是咋回事之前,老板是有义务去垫付医药费的,这样才能保证工伤职工可以第一时间得到治疗。
等之后,再按照工伤认定的结果以及相关的规定,来确定具体到底该由谁来承担这些费用。
要是老板不愿意垫付医药费,那工伤职工或者他们的近亲属就可以通过劳动争议仲裁之类的途径,来维护自己的合法权益。
他们可不能因为老板不垫付医药费,就耽误了自己的治疗,一定要积极去争取自己应得的权益。
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不是必须垫付的。1、发生交通事故的,一般情况下受害方可以自行垫付医药费。然后保留好收据,走赔偿流程时找保险公司赔偿。2、法律上并没有肇事方必须垫付医药费的相关规定。因为在交通事故发生后,只有交警给予的责任认定书,才能判定事故双方的主次责任,以及赔偿金额。
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