十级工伤认定的条件是什么
- 律师解析
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十级工伤的认定需要满足相应条件，具体如下：
1.符合工伤认定法定情形：一般来说，是在正常的工作时间以及工作场所范围内，因为工作方面的原因而受到事故伤害。
比如在生产车间操作机器时，因机器故障导致身体受伤等。
2.达到相应伤残鉴定标准：需经劳动能力鉴定委员会鉴定，器官存在部分缺损，形态出现异常，无功能障碍，无医疗依赖或者仅有一般医疗依赖，且无生活自理障碍。
例如，手指末节缺失1/2以上这种情况，就可认定为十级工伤。
劳动者如果发生相关事故，需在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
申请时要准备好齐全的材料，只要材料符合要求，社会保险行政部门会在60日内作出工伤认定的决定，从而保障劳动者的合法权益。
案情回顾:
小郑在工厂生产车间工作时，操作机器时因机器突发故障，导致手指受伤，手指末节缺失1/3。小郑在受伤后1年内向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定，但部门认为其伤情未达十级工伤标准，不予认定，双方产生争议。
案情分析:
1、小郑是在正常工作时间和工作场所内，因工作原因受伤，符合工伤认定法定情形。
2、小郑手指末节缺失1/3，按照伤残鉴定标准，器官部分缺损、形态异常，虽无功能障碍等，达到十级工伤标准，社会保险行政部门应作出工伤认定决定。
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工伤认定
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十级工伤认定的条件是什么
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工伤十级认定条件是什么？
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