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在工地干活摔骨折怎么赔偿

#工伤赔偿标准 最新修订 | 2025-01-22
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叶青宇律师
叶青宇律师在线
北京恒略律师事务所/
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律师解析
关于工伤赔偿相关事宜,具体说明如下:
1.确定雇主身份及适用法规:明确雇主具体情况至关重要。
若雇主是个人,在主张赔偿时,应依据《民法典》中侵权责任相关规定进行;
若雇主为单位,则适用《工伤保险条例》来处理赔偿问题。
2.治疗费用承担:治疗过程中产生的各类实际费用,如医疗费护理费以及交通费等,均应由雇主来承担。
这些费用是保障受伤员工得到及时治疗和护理的必要支出。
3.伤残赔偿标准:要进行专业的伤残鉴定,依据鉴定得出的伤残等级来确定具体赔偿金额
通常,赔偿内容会包含残疾赔偿金、残疾辅助器具费等,以帮助受伤员工恢复生活和工作能力。
4.停工留薪期工资发放:员工因工伤而停工留薪期间,其原有的工资福利待遇保持不变,由雇主按时支付。
5.雇主未参保责任:若雇主未购买工伤保险,那么上述所有赔偿费用都需由雇主独自承担。
6.赔偿纠纷解决途径:可先尝试与雇主协商赔偿事宜,若协商无法达成一致,可向劳动仲裁机构申请仲裁
若对仲裁结果不满意,还可进一步向法院提起诉讼

案情回顾:

小朱在小李的工厂工作时受伤。小李作为雇主未给小朱购买工伤保险。小朱主张赔偿,争议点在于赔偿应依据何种法规,以及小李是否应承担全部赔偿费用。

案情分析:

1、因小李是单位雇主,此工伤赔偿应适用《工伤保险条例》,而非《民法典》侵权责任规定。
2、小朱治疗期间的医疗费、护理费、交通费等实际费用,均应由小李承担。
3、需对小朱进行伤残鉴定,按伤残等级确定残疾赔偿金、残疾辅助器具费等赔偿金额。
4、小朱停工留薪期,小李应按原工资福利待遇按时支付工资。
5、由于小李未参保,所有赔偿费用都需由其独自承担。
6、若双方协商赔偿不成,小朱可申请劳动仲裁,对仲裁结果不满还可起诉
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在工地干活摔伤骨折怎么赔偿
从我国工伤鉴定的标准来看,身体任何部位骨折,愈后没有功能障碍或者是轻度功能障碍的,一般评定为十级伤残,有些部位的骨折,进行内固定或外固定手术后,一般可以评到九级伤残。从工伤赔偿的标准来看,一般十级伤残赔偿10W块钱左右,九级伤残能赔到15W左右,具体的赔偿数额还要根据本人的工资数额、本人的年龄、单位所在地区和受伤的年份来决定,所以每个人的赔偿数额不尽相同,甚至相差数倍。
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工伤赔偿
在工地干活摔骨折怎么赔偿
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在工地干活摔伤骨折怎么赔偿
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在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于在工地干活摔伤骨折怎么赔偿的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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工伤赔偿
在工地干活摔伤骨折怎么赔偿
员工在施工现场骨折,应获赔医疗、误工、护理、交通、住宿、伙食补贴及营养补充等费用。若导致伤残,还需支付残损赔偿、辅助器具费用及抚养者生活必需品支持等。恢复期护理、康复及后续治疗费用也须赔偿。符合“工伤”标准者,按工伤待遇全面赔偿。单位已缴纳工伤保险的,由基金承担;未投保的,用人单位负责赔偿。
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10w+浏览2024-10-05
在工地干活摔伤骨折怎样赔偿
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与在工地干活摔伤骨折怎样赔偿相关的法律方面知识。
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工伤赔偿
在工地干活摔骨折能赔多少钱
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在工地干活摔伤肋骨骨折两根能算九级工伤吗
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很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与在工地干活摔伤骨折如何赔偿相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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我老婆在工地干活摔成髋骨骨折出院后怎样赔
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在工地干活摔伤骨折怎么赔偿
员工在施工现场骨折,应获赔医疗、误工、护理、交通、住宿、伙食补贴及营养补充等费用。若导致伤残,还需支付残损赔偿、辅助器具费用及抚养者生活必需品支持等。恢复期护理、康复及后续治疗费用也须赔偿。符合“工伤”标准者,按工伤待遇全面赔偿。单位已缴纳工伤保险的,由基金承担;未投保的,用人单位负责赔偿。
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工伤赔偿
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