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上班路上撞到别人算工伤吗

#工伤认定 最新修订 | 2025-01-25
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叶青宇律师
叶青宇律师在线
北京恒略律师事务所/
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律师解析
在上班途中遭遇碰撞这一情况,通常不能被认定为工伤
工伤的认定有着明确的条件,即必须是在工作时间以及工作场所内,并且是因工作原因而遭受了事故伤害。
然而,如果上班路上是由于自身并非承担主要责任的交通事故而导致受伤,那么这种情形一般是可以被认定为工伤的。
但仅仅是不小心撞到他人这种情况,并不属于因工作原因而受伤的范畴。
值得一提的是,到底是否能认定为工伤,要依据实际的具体情况以及相关的法律法规来进行准确判断。
倘若对于自身是否属于工伤存在疑惑,应当及时向劳动保障行政部门进行咨询,或者主动申请工伤认定,以确保自身的合法权益能够得到妥善的保障。

案情回顾:

小郑在上班途中与他人发生碰撞受伤,小郑认为自己这属于工伤,单位却认为上班途中碰撞一般不算工伤,双方产生争议。关键在于小郑此次碰撞是否属于非自身主要责任的交通事故。

案情分析:

1、若小郑此次碰撞是因自身承担主要责任的交通事故,比如小郑闯红灯导致碰撞,那么按照规定,不能认定为工伤,单位的观点成立。
2、若小郑此次碰撞属于非自身主要责任的交通事故,比如是对方违规驾驶导致碰撞,这种情形一般可认定为工伤,小郑的主张合理。
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上班路上撞到三轮车算工伤吗
需要基于具体交通事故发生时的相关情境进行详细分析: 首先,要需要明确当时在三轮车事故中究竟发生了怎样的状况。在不同的情况下,三轮车可能承担着不同的赔偿责任。 其次,想要判断该起事故是否视为工伤,需要考虑上下班路径及时间是否符合理性安排,同时,工伤的定性也有赖于当地劳动行政部门的权威认可,并将其作为最终判定依据。
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工伤赔偿
上班路上撞到别人算工伤吗
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员工上班路上把别人撞了单位要负责吗
员工上班途中致他人受伤需自负法律责任,但自身受伤则由企业赔偿。在交通事故非主责的上班途中受伤属工伤范畴。工伤定义广泛,包括工作场所及与职业活动紧密相关的伤害和职业病。即便不在工作场所,只要与职业活动紧密相关,所受伤害也有可能被认定为工伤。
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上班途中我撞到别人算不算工伤?
上班途中自己撞人受伤,不认定为工伤,不符合工伤的认定条件,员工在工作时间,工作地点,因为工作的原因出现事故,受伤之后可以认定为工伤,在上下班途中,非本人的责任,发生交通事故受伤时,可以认定为工伤。
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上班路上撞到了别人公司有责任吗
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