律图审稿专业委员会3轮严审

可以帮别人去申请劳动仲裁吗

#劳动仲裁 最新修订 | 2025-02-17
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郭培员律师
郭培员律师在线
北京嘉维律师事务所/主办律师
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律师解析
1.他人能够充当委托代理人申请劳动仲裁
依相关法规,委托他人代理参与仲裁事宜时,要向劳动争议仲裁委员会递交有委托人签名或盖章的委托书,且委托书需注明委托事项与权限。
2.通常,委托人得给代理人出具授权委托书,把代理权限明确好,像代为提出仲裁申请、参与庭审、进行调解、签收法律文书等。
代理人务必在授权范畴内行使权利,以维护委托人的合法权益。
3.不过要留意,在某些特定情形下,比如涉及身份关系等,或许就需要委托人亲自参与仲裁活动。

案情回顾:

小朱因与公司劳动纠纷欲申请劳动仲裁,但工作繁忙无法抽身,便委托小李作为委托代理人。小李前往劳动争议仲裁委员会申请仲裁时,仲裁委发现其递交的委托书没有小朱的签名,仅有盖章,且委托事项与权限注明模糊,仲裁委因此对委托的有效性存疑,双方就委托是否合规产生争议。

案情分析:

1、依相关法规,委托他人代理参与仲裁,需向劳动争议仲裁委员会递交有委托人签名或盖章的委托书,且要注明委托事项与权限。小李递交的委托书存在没有签名、委托事项与权限不明的问题,不符合规定。
2、一般委托人应给代理人出具明确代理权限的授权委托书,小李的情况未能满足这一要求,可能影响后续仲裁流程
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在仲裁案件结束之后,当事人可选择自行前往法院申请强制执行,亦或委托其他人士协助处理相关事项。如需选择后者方式,则须向法院递交一份详尽的授权委托书,以明确受托人的代理权限。在此过程中,受托人必须严格遵循委托人的意愿以及法律法规的要求,以确保申请的合法性与有效性,同时也为当事人带来了极大的便利。
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