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工伤官司步骤有哪些

#工伤赔偿标准 最新修订 | 2025-02-25
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卢建军律师团队律师
卢建军律师团队律师在线
广东泰而安律师事务所/主任
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律师解析
1.要申请工伤认定的话,就得往用人单位所在的统筹地区社会保险行政部门去提交申请啦,得把像事故报告、医疗诊断证明这类的相关材料都带上哦。
2.等治疗后伤情稳定啦,要是有残疾或者影响劳动能力啦,那就得去做劳动能力鉴定啦,这个是由设区的市级劳动能力鉴定委员会来负责的呢。
3.得根据工伤认定以及劳动能力鉴定的结果,把赔偿项目给确定好,像医疗费伤残津贴之类的,然后按照相关法规来确定赔偿标准
4.可以和用人单位商量赔偿的事儿呀,要是能达成赔偿协议那就好啦。
5.要是商量不拢呢,就可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁啦,让用人单位支付应得的赔偿。
6.要是对仲裁裁决不满意呢,在规定的期限内就可以向人民法院提起诉讼啦。

案情回顾:

小李在工作时受伤,治疗稳定后留下残疾影响劳动能力。他前往用人单位所在统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定并提交相关材料,之后又进行了劳动能力鉴定。依据鉴定结果,小李确定了赔偿项目和标准,与用人单位协商赔偿事宜,然而双方未能达成一致意见。

案情分析:

1、小李依法依规申请工伤认定和劳动能力鉴定,为确定赔偿奠定基础,其做法符合法律程序。
2、在与用人单位协商不成的情况下,小李有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位支付应得赔偿。若对仲裁裁决不满,还可在规定期限内向法院提起诉讼
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