离婚时工资如何分配
- 律师解析
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1.婚姻期间的工资是夫妻共同财产。
2.离婚时，共同财产原则上均等分割，工资也平均分配。
3.若一方有隐藏、转移等损害另一方财产的行为，可少分或不分财产。
4.一方生活困难，另一方需从个人财产中给予帮助，先协商，协商不成由法院判。
5.双方可协商工资分配，不违法就有效。
离婚工资分配一般均等，具体依情况而定，要遵循公平、照顾弱势原则。
案情回顾:
小何和小丽系夫妻。二人因感情不和决定离婚，在分割财产时，对于婚姻关系存续期间小何的工资分配产生争议。小何认为工资是自己辛苦工作所得，应多分给自己；小丽则主张工资属于夫妻共同财产，应均等分割。后来还发现小何有隐藏部分工资的行为。
案情分析:
1、根据法律规定，婚姻关系存续期间的工资属于夫妻共同财产，离婚时原则上应均等分割，所以小丽主张均等分割有法律依据。
2、小何存在隐藏夫妻共同财产的行为，对于有这种行为的一方，可以少分或不分财产，因此小何少分或不分工资是合理的。
3、双方也可就工资分配进行协商，只要不违反法律法规强制性规定，协商结果具有法律效力。若协商不成，法院会遵循公平原则及照顾弱势方等原则进行判决。
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