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工厂倒闭多久能拿到工资

#工资福利 最新修订 | 2025-02-05
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苏南彪律师
苏南彪律师在线
福建尚大律师事务所/执行主任
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律师解析
视具体情况而定。
如果是进行破产清算的话,大约是六个月左右。
企业申请破产债务人或者管理人应当自人民法院裁定债务人重整之日起六个月内,同时向人民法院和债权人会议提交重整计划草案。
前款规定的期限届满,经债务人或者管理人请求,有正当理由的,人民法院可以裁定延期三个月。
法律依据
《中华人民共和国企业破产法》第七十九条
债务人或者管理人应当自人民法院裁定债务人重整之日起六个月内,同时向人民法院和债权人会议提交重整计划草案。前款规定的期限届满,经债务人或者管理人请求,有正当理由的,人民法院可以裁定延期三个月。债务人或者管理人未按期提出重整计划草案的,人民法院应当裁定终止重整程序,并宣告债务人破产。
第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;
(三)普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
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工厂倒闭多久能拿到工资
视具体情况而定。如果是进行破产清算的话,大约是六个月左右。企业申请破产,债务人或者管理人应当自人民法院裁定债务人重整之日起六个月内,同时向人民法院和债权人会议提交重整计划草案。前款规定的期限届满,经债务人或者管理人请求,有正当理由的,人民法院可以裁定延期三个月。
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工厂倒闭工资怎么拿
10w+浏览2023-09-04
厂子倒闭员工员工拿不到赔偿怎么办
企业倒闭致员工未获赔偿,员工可采取以下法律途径解决:首先,向当地劳动监察大队投诉,劳动行政管理部门将依法调查核实。其次,若劳动争议无法协商解决或调解无果,可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。若对仲裁结果不满,可向法院提起诉讼,维护自身权益。员工应依法维权,确保合法权益得到保障。
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厂里倒闭临时工怎么拿工资
公司停业清算时,临时工薪酬应根据劳动合同约定核算,并支付经济补偿。即使工厂面临清算或倒闭,也不得逃避支付工资的法定义务。根据相关法规,破产企业应向员工支付经济补偿金。
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工厂倒闭工资怎么拿
10w+浏览2024-11-07
工厂倒闭员工最低可拿多少工资
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着工厂倒闭员工最低可拿多少工资的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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工厂倒闭员工工资还能拿到手吗
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厂里倒闭临时工怎么拿工资
10w+浏览2024-07-31
工厂倒闭赔偿多久到账
二个月内。公司破产职工经济补偿金一般办完手续的次月发放,债权人自最后分配公告之日起二个月内领取,满二个月仍不领取的,视为放弃受领分配的权利。
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公司经营
工厂倒闭员工最低可以拿多少工资
工厂倒闭后需要根据相关的法律法规的具体规定,确定自己应该得到的工资补偿比例,以确认自己的权益。根据劳动合同法,用人单位关闭或倒闭的,除了应当支付实际工资外,还应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿的赔偿标准:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算。
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工厂倒闭员工最低可拿多少工资
10w+浏览2023-09-21
工厂倒闭工资怎么拿,有什么规定?
居间合同是居间人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务,委托人支付报酬的合同。”因此,所谓居间,是指居间人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务,委托人支付报酬的一种制度。居间人是为委托人与第三人进行民事法律行为报告信息机会或提供媒介联系的中间人。
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公司经营
工厂倒闭了工资如何结
倒闭破产会按照清偿顺序优先支付员工工资的。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。
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