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吴忠劳动纠纷律师精选咨询
在一家企业工作六年现被移交另一家公司?
[律师回复] 您好!您是咨询工龄/社保/劳动合同怎么处理?还是?
宁夏灜智…等
4
名律师已解答
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我现在是一家乙方的行政,我们公司由于和其他合作的公司合作到期,我们就要回家,这种可以拿到补偿吗?
[律师回复] 依据你的叙述,此种情况下如果系劳动合同到期或双方协商一致解除劳动关系的,用人单位需依法支付相应的经济补偿
杨生智律师等
4
名律师已解答
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我干理货员干了一天无缘无故被辞退?
[律师回复] 干一天就被无故辞退,这不合理。首先,你有权要求单位支付这一天的工资。若单位拒绝,可收集工作证据,像考勤记录、与同事或领导的聊天记录等去沟通协商。若协商不成,可通过合法途径维护权益。虽然工作时间短,但付出劳动就应得报酬。记得要冷静理智处理,争取拿到应得工资。
吴亮律师等
4
名律师已解答
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长期病假对工作和工资有什么影响?
[律师回复] 长期病假可能让工作进度受影响,甚至岗位被替代。工资方面,病假期间会按一定比例发放,通常低于正常工资。解决方案是和单位沟通,说明病情和预计休假时长,争取理解和支持,也可协商安排合适的工作交接。同时,遵守单位病假制度,及时提供病假证明。若和单位有纠纷,可通过协商或法律途径解决。
吴亮律师等
3
名律师已解答
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如今活都干完快两个月了,干活之前说好的人走账清,前段时间我老板通过他的熟人介绍认识的我让我帮他干活?
[律师回复] 一般情况下,律师费谁请谁出,除非事先有约定由对方承担。至于误工费,若有证据证明因追款产生误工损失,可主张赔偿。你可先收集干活证据,像合同、聊天记录、工作成果等,尝试联系老板或其熟人协商。协商不成,可去起诉,要求支付工钱及可能的误工损失。
吴亮律师等
4
名律师已解答
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