新乡工伤鉴定律师

[律师回复] 工作时摔倒致肋骨骨折，核心是争取工伤认定。若你与单位存在劳动关系，且系在工作时间、工作场所因工作原因受伤，通常可申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内向单位所在地人社部门申请；单位不申请，你或近亲属可在1年内自行申请。申请材料一般包括工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明或病历等；单位否认劳动关系的，可能需先通过劳动仲裁确认。 治疗期间注意保存：劳动合同、工资流水、考勤、工牌、工作群聊天记录、转账凭证、现场照片、证人信息、诊断证明、CT报告、病历和票据。认定工伤后，伤情稳定可申请劳动能力鉴定，肋骨骨折根数及有无畸形愈合会影响伤残等级，进而影响一次性伤残补助金等。停工留薪期内原工资福利待遇不变。若单位未缴工伤保险，相关待遇由单位承担。 若无法认定劳动关系，可按提供劳务者受害责任纠纷向法院起诉，依双方过错索赔医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等。建议尽快在1年内启动程序，勿轻易私了。在濮阳可向用人单位所在地人社部门咨询具体窗口和材料清单。

[律师回复] 法律规定的停工留薪期一般不超过十二个月。。