镇海区律师

[律师回复] 要看被迫离职的通知早还是开除通知早

[律师回复] 您好，根据《劳动合同法》的规定，用人单位调整劳动者岗位需要与劳动者协商一致，未经劳动者同意不得擅自变更劳动合同约定的内容。如果单位单方面变更工作地点导致劳动者无法履行劳动合同，劳动者有权要求解除劳动合同，并要求单位支付经济补偿。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 如果超过了工伤认定期限，你可以尝试以下几种途径获得经济赔偿：1. 与用人单位协商，看是否能够达成赔偿协议。2. 如果协商不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3. 对仲裁结果不满意，可以向法院提起诉讼。4. 同时，可以向当地社会保险行政部门咨询，看是否有其他救济途径。5. 如果用人单位有过错，也可以根据侵权责任法要求其承担赔偿责任。建议你尽快采取行动，以免错过维权时机。必要时可以委托律师提供专业帮助。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。