劳动仲裁有结果公司不拿结果怎么弄

不少打工人辛辛苦苦为公司付出，一旦和公司在工资、福利、辞退补偿等方面起了冲突，劳动仲裁就成了维护自身权益的重要途径。当劳动仲裁有了结果，这本来是给打工人的一颗“定心丸”，可有些公司就是不配合，连仲裁结果都不拿。这可把劳动者急坏了，自己好不容易等来的公正裁决，公司却不当回事，接下来该咋办呢？别慌，下面就来详细说说应对办法。

一、确认送达方式及效力

劳动仲裁委有多种送达仲裁结果文书的方式。常见的有直接送达，也就是仲裁委工作人员直接把文书交给公司的法定代表人、主要负责人或者负责收件的人。如果公司相关人员拒绝签收，还可以留置送达，在有见证人的情况下把文书留在公司。还有邮寄送达，通过邮政快递把文书寄到公司登记的地址。只要仲裁委按照规定的程序和方式送达了，不管公司拿不拿结果，送达都是有效的。比如仲裁委通过邮寄送达，邮件显示已签收，就算公司说没收到，仲裁结果的送达也是有效的。

二、了解生效时间

仲裁结果的生效时间很关键。一般来说，如果是终局裁决，裁决书自作出之日起就发生法律效力。非终局裁决的话，当事人在规定的期限内（通常是收到裁决书之日起15日内）没有向法院起诉的，裁决书才生效。所以劳动者要搞清楚自己的仲裁裁决属于哪种类型，准确计算生效时间。比如小李和公司的劳动仲裁是非终局裁决，他收到裁决书后，公司没去拿，只要过了15日公司没起诉，裁决书就生效了。

三、与公司协商履行

在仲裁结果生效后，可以先尝试和公司协商，让公司按照裁决结果履行义务。比如要求公司支付拖欠的工资、经济补偿金等。协商的时候，要注意保留好相关的聊天记录、通话录音等证据，以防后续需要。可以找个正式的时间，和公司负责人面对面沟通，把自己的诉求和依据的法律规定跟对方讲清楚。要是公司态度不错，愿意履行，那事情就好办多了。

四、申请强制执行

如果和公司协商不成，公司还是拒不履行仲裁结果，劳动者可以向法院申请强制执行。申请时要准备好相关材料，包括强制执行申请书、仲裁裁决书原件及复印件、申请人的身份证明等。向有管辖权的法院提出申请后，法院会对公司的财产进行查询、冻结、划拨等执行措施。例如小张通过劳动仲裁拿到了公司应支付的离职补偿金，但公司不履行，小张向法院申请强制执行后，法院冻结了公司的银行账户，划扣了相应款项给小张。

劳动仲裁有结果公司不拿，这只是维权路上的一个小阻碍。但后续可能还会遇到公司转移财产逃避执行、执行缓慢等问题。这些问题处理起来可不容易，一不小心就可能让自己的合法权益受损。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图平台上的律师都有合法的执业资质，能通过官方渠道核验。他们不会做虚假承诺，也不会夸大维权效果，会根据你的具体情况，帮你制定合理的应对方案，让你在维权路上少走弯路，更好地维护自己的合法权益。