对方对劳务仲裁结果不服且不执行怎么办

咱在工作里，要是和单位有了劳务纠纷，很多人会选择去申请劳动仲裁。当仲裁结果出来，咱满心欢喜觉得问题解决了，但对方却对结果不服，还不执行，这可太让人头疼了。这就好比你好不容易打赢一场比赛，对方却耍赖不认账，你说气人不？遇到这种情况，很多人会不知所措，不知道接下来该怎么办，今天咱就好好说一说这个事儿。

一、了解对方不服的处理方式

对方对仲裁结果不服，通常是可以向法院起诉的。因为根据法律规定，当事人对终局裁决以外的其他劳动争议案件仲裁裁决不服的，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。比如，小李和某公司的劳务仲裁结果出来后，公司对结果不满意，在收到裁决书后的半个月内就可以去法院起诉。要是公司过了这个期限没去起诉，裁决书就生效了。

二、判断仲裁裁决是否生效

如果是终局裁决，劳动者不服是能起诉，而用人单位一般只有在法定情形下才能向法院申请撤销裁决。如果不是终局裁决，那么任何一方对仲裁结果不服都能在法定期限内起诉。要是双方都没在规定时间起诉，裁决就生效了。比如小张和单位的仲裁，是非终局裁决，但双方都没在十五天内去法院起诉，这时仲裁裁决就生效了。

三、申请强制执行的准备

当仲裁裁决生效，而对方却不执行时，咱可以向法院申请强制执行。这时候，要准备好相关材料，包括仲裁裁决书、强制执行申请书等。申请书中要写清楚申请人和被执行人的基本信息、申请执行的事项、事实和理由等。就像小王拿到生效的仲裁裁决后，对方不履行支付工资的义务，他就准备好材料，向法院申请强制执行。

四、强制执行的流程

法院在收到申请后，会进行审查，符合条件就会立案执行。之后法院可能会查询被执行人的银行账户、房产、车辆等财产情况。查出有财产的，就会采取冻结、划拨、拍卖等措施来执行仲裁裁决确定的义务。比如，法院查到公司账户有资金，就会直接划拨相应款项给劳动者。

仲裁裁决执行后，可能还会遇到一些后续问题，像执行金额有争议、对方又以其他理由纠缠等。这些情况处理起来也不简单，要是处理不当，可能会让自己的权益再次受损。这时候不妨到律图咨询律师，律图上的律师都有正规的执业资质，能通过官方渠道核验，不会做不切实际的承诺，也不夸大维权效果。他们会根据你的实际情况，帮你处理后续可能出现的法律问题，让你的权益得到更好的保障。