打工三天老板不发工资该怎么解决

打工不容易，辛辛苦苦工作了三天，到了该拿工资的时候老板却不给发，这谁能忍？谁的钱也不是大风刮来的，三天的劳动成果不能说没就没。好多人碰到这种情况就开始发愁，不知道该从哪入手解决这个事儿。其实啊，这事儿虽然闹心，但还是有办法解决的。下面咱们就来仔细说说该怎么办。

一、与老板进行友好协商

遇到老板不发工资，先别着急上火，心平气和地跟老板沟通交流下，说不定就是个小误会。可以找个合适的时间，跟老板问问为啥没发工资。比如，跟老板说“老板，我这都干了三天活了，想问下工资什么时候能发呀，最近我手头也有点紧”这种，态度诚恳一点。要是老板说暂时资金周转不开，让再等等，咱也可以适当通融通融，确定好一个发工资的具体时间。像之前有个朋友，在一家小店里打工三天老板没发钱，他去沟通后，老板解释是财务疏忽了，过两天就给补上了。

二、收集相关证据材料

要是协商没啥效果，就得想着收集点证据了，以防后续维权用。证据包括考勤记录，能证明咱确实在那干了三天活，可以是纸质的考勤表，也可以是电子打卡记录；还有工作内容记录，比如完成的任务、订单等；聊天记录也很重要，和老板谈工资、工作安排这些的聊天记录都保存好。有位劳动者在跟老板协商无果后，拿出了和老板关于工作三天及工资约定的聊天记录，还有完成工作的邮件往来，这些证据在后续维权中起了大作用。

三、向劳动监察部门投诉

如果和老板沟通没用，证据又收集好了，就可以向劳动监察部门投诉。投诉时要带上相关证据材料，写清楚投诉的事情经过，比如在哪打工、干了多久、为啥要投诉等。劳动监察部门会根据你反映的情况去调查老板，要是情况属实，会要求老板给你发工资。小张在打工三天没收到工资后，去劳动监察部门投诉，提供了考勤记录和工作成果记录，劳动监察部门很快介入调查，最终老板把工资发给了小张。

四、申请劳动仲裁或提起诉讼

要是向劳动监察部门投诉后还是没解决问题，就可以申请劳动仲裁。需要准备好仲裁申请书、证据等相关材料，去劳动仲裁机构申请。仲裁结果出来后，要是对结果不满意，还可以向法院提起诉讼。不过这一步相对复杂些，可以考虑找专业律师咨询下。小李在经历前面的步骤都没拿到工资后，申请了劳动仲裁，之后又起诉到法院，最终通过法律途径拿回了自己的工资。

这工资拿到手了，后续可能还会有新状况。比如说，会不会因为这次维权，以后找工作受到影响？再或者，要是老板怀恨在心进行报复咋整？遇到这些麻烦，自己处理起来可不容易。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图有许多具有丰富经验的专业律师，他们的执业资质都能通过官方渠道核验，不会做虚假承诺，也不夸大效果。他们会根据你的具体情况，提供切实可行的建议，帮你解决这些后续的烦心事儿，让你维护自己权益的路上更有保障。