构成职务侵占罪的数额标准

最新修订 | 2024-08-31
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专家导读 在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于构成职务侵占罪的数额标准,职务侵占罪的量刑标准是怎样的的问题带来帮助。
构成职务侵占罪的数额标准

一、构成职务侵占罪的数额标准

公司、企业或其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为已有,数额较大的,处五年以下有期徒刑拘役数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。职务侵占罪在数额上,没有作出明确的规定。而参照最高人民法院颁布的解释,在数额较大上规定了"5000-20000元"的选择幅度,在数额巨大上,把10万元作为数额巨大的起点,而且各地区不同,具体的数额还会有差异。发达区数额较大的就是10万左右,一般为2-3年有期徒刑。

二、职务侵占罪的量刑标准是怎样的

现行《刑法》第271条关于职务侵占罪的量刑标准为:

(1)六万元以上(数额较大)处5年以下有期徒刑或者拘役;

(2)一百万元以上(数额巨大)处5年以上的有期徒刑,可以并处没收财产。

构成职务侵占罪的,可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点:

(1)达到数额较大起点的,可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。

(2)达到数额巨大起点的,可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。

在量刑起点的基础上,可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成犯罪事实增加刑罚量,确定基准刑

相关法律规定:

《刑法》第二百七十一条:

公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;

数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚

以上就是小编为大家整理的关于职务侵占罪数额标准是怎样的

的相关法律规定。

参照最高人民法院颁布的解释,在数额较大上规定了"5000-20000元"的选择幅度,在数额巨大上,把10万元作为数额巨大的起点,职务侵占罪的数额标准是认定是否成立职务侵占罪的重要依据,因此希望本文整理的内容对大家有所帮助。

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