上班时间出车祸,公司可以赔偿吗

最新修订 | 2024-03-01
浏览10w+
律图法律咨询
信得过的好律师
咨询我
专家导读 我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和上班时间出车祸,公司可以赔偿吗相关的法律规定。
上班时间出车祸,公司可以赔偿吗

上班时间出车祸,若是非本人主要责任的交通事故的,且用人单位未依法购买工伤保险的,可以要求单位按工伤保险待遇支付费用;若购买了工伤保险的,职工可以申请工伤认定,并依法享受工伤保险待遇。

法律依据:

《工伤保险条例》第十四条

职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条

用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。

劳动者在休息时间出事了,单位一般不需要给家属补偿。如果劳动者被认定为工伤的,单位才要承担支付停工留薪期内的工资等责任,而其他的工伤保险赔偿责任社保经办机构承担。若单位没有为劳动者缴纳工伤保险费的,才由单位承担相应的责任。

法律依据:《工伤保险条例》第十四条

职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

第六十二条

依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。

我们在生活中遇到法律问题时,可以通过运用法律知识或者是相关专业人员的帮助来解决,以此来维护自己的合法权益。在上述的文章内容中已经对上班时间出车祸,公司可以赔偿吗的问题进行了解答,对于该问题如果还有其他疑问的话,点击下方“立即咨询”按钮我们会匹配专业律师为您解答。

立即免费测试 仅需1分钟
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文2.8k字,预估阅读时间10分钟
浏览全文
文章速读
问题没解决? 125200人选择咨询律师
3857位律师在线平均3分钟响应99%好评
上班时间出车祸,公司可以赔偿吗
一键咨询
  • 152****5761用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    145****6424用户4分钟前提交了咨询
    173****8430用户1分钟前提交了咨询
    172****4320用户4分钟前提交了咨询
    131****4731用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    130****8514用户3分钟前提交了咨询
    158****3761用户4分钟前提交了咨询
  • 154****1706用户4分钟前提交了咨询
    137****0866用户3分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    166****8618用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    177****2703用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    146****5802用户4分钟前提交了咨询
    175****7322用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    132****2752用户3分钟前提交了咨询
    135****5722用户4分钟前提交了咨询

工伤赔偿标准·推荐文章

为你推荐
南京181****6435用户2分钟前已获取解答
盐城152****5384用户2分钟前已获取解答
扬州134****8340用户1分钟前已获取解答
上班期间出车祸算工伤吗
这要区分具体的情况,才能确定是否可以认定为工伤。在上下班途中发生了车祸的,如果职工并不需要对此次车祸承担主要责任或全部责任,那么被认定为交通事故工伤的可能性就会很大。
10w+浏览
工伤赔偿
上班期间车祸全责能报工伤吗
工作期间发生的交通事故且全责时,需判断是否为真正的工作时间和常规工作路线。员工为事故责任方,不符合工伤判定标准。工伤事故按《工伤保险条例》处理。如第三者造成劳动者伤害,劳动者可向第三者索赔。工伤保险与交通事故损害赔偿是不同法律关系,工伤保险属社会保险范畴,与民事损害赔偿有本质差异。
16浏览 2024-03-24
上下班车祸工伤时间
10w+浏览2024-10-07
上班期间出车祸公司有责任么
在劳动者正常的工作期间,若不幸遭遇交通事故,本企业应承担相应的法律责任。即便是企业职工在上班期间擅自离岗,且该行为涉及到工作需求,企业也需要承担起相应的工伤赔偿义务。根据我国现行法律法规的相关条款,任何对他人身体或财产权益构成侵害的行为,均需依法支付相关的医疗、护理、交通、营养以及住院膳食补贴等等为了治疗与康复所必须的合理费用,以及因为受害者无法正常工作而产生的工资损失。
10w+浏览
交通事故
上班时间车祸的赔偿
10w+浏览2024-11-19
上班期间出车祸公司有责任么
员工在工作期间发生车祸,公司应承担相应责任。员工因工作需要外出遭遇车祸,公司应负责工伤赔偿,包括医疗费、护理费、交通费等。如导致残疾或死亡,还需支付辅助器具费、残疾赔偿金或死亡赔偿金。司机们应注意行车安全。
10w+浏览
交通事故
上班时间车祸怎么赔偿
10w+浏览2023-09-12
上班期间出车祸工伤算工伤吗
在工作日内遭遇车祸是否被认定为工伤,主要看是否符合工伤认定标准。根据相关规定,因工作原因在工作时间和工作场所内,受到事故伤害的,或因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,以及患职业病的,应当认定为工伤。同时,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故等情形的,也应当认定为工伤。
10w+浏览
工伤赔偿
上班时间车祸算工伤吗
10w+浏览2024-10-25
上班期间出车祸工伤怎么赔偿
在工伤事故中,员工可以得到全面的医疗费用保障,包括住院期间的伙食补贴。如果需要进行康复治疗,也会提供相应的帮助,以促进身体恢复。此外,在停工留薪期间,员工的工资和福利待遇不会中断。对于致残的员工,将根据伤情和薪资等因素,给予一次性伤残补贴和长期津贴。具体的补偿金额和项目会根据实际情况进行综合确定。
10w+浏览
工伤赔偿
上班时间车祸工伤赔偿
10w+浏览2024-10-25
律图 > 法律知识 > 工伤赔偿 > 工伤赔偿标准 > 上班时间出车祸,公司可以赔偿吗
仅需1分钟,快速了解自身风险
立即试试 限时免费
顶部
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

常州177****4777用户2分钟前已提交咨询
连云港181****7994用户4分钟前已获取解答
盐城178****5105用户3分钟前已提交咨询
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换