若女方提出离婚要承担什么责任

[律师回复] 对于若是女方先提出离婚彩礼钱该由谁承担这个问题，解答如下, 我国婚姻法没有规定彩礼，但彩礼是普遍存在的社会现象。关于彩礼发生纠纷应当如何处理，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国婚姻法〉若干问题的解释<br/>（二）》（下称《婚姻法解释<br/>（二）》）第十条规定：“当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的，如果查明属于以下情形，人民应当予以支持：<br/>（一）双方未办理结婚登记手续的；<br/>（二）双方办理结婚登记手续但确未共同生活的；<br/>（三）婚前给付并导致给付人生活困难的。适用前款第（二）、<br/>（三）项的规定，应当以双方离婚为条件。”司法实践中，笔者认为涉及彩礼纠纷应当注意下列问题：　　<br/>1.解决彩礼纠纷时应遵循的原则。决定彩礼是否返还，以当事人是否缔结婚姻关系为主要判断依据。给付彩礼后未缔结婚姻关系的，原则上应返还彩礼；如果已结婚的，原则上彩礼不予返还（一些特殊情形除外）；按照习俗举办了结婚仪式但没有领取结婚证书的，解除同居时彩礼原则上不予返还。　　<br/>2.结婚前给付彩礼的，必须以离婚为前提，才能考虑支持返还请求。如果给付彩礼之后，在婚姻关系存续期间，给付人要求返还给付的，不予支持，因为此时夫妻尚作为一个共同体，遵循夫妻法定财产共有制。如果当事人在离婚诉讼的同时提出该项请求，准许离婚的，可根据情况作出是否支持返还彩礼请求；判决不准离婚的，不能支持当事人返还彩礼的请求。　　<br/>3.必须是当地确实存在婚前给付彩礼的习俗。一般来说，彩礼问题主要大量存在于我国广大的农村和经济相对不发达地区，人们迎亲嫁娶，多是按民风、习俗形成的惯例。如果当地没有此种风俗存在，就谈不上给付彩礼的问题。对于不能认定为彩礼的、属于男女交往间所为的给付财物如何处理，要视其具体情况及性质，由依法作出处理。　　<br/>4.要区别彩礼给付时当事人的主观意愿。一般来讲，彩礼的给付往往迫于当地行情及社会压力而不得不给，完全自愿给付且无任何附加条件的属于一般赠与行为，如果没有特殊规定，通常不予支持返还彩礼的请求。　　<br/>5.给付彩礼后办理了结婚登记，但双方并未真正在一起共同生活，对于要求返还彩礼的，应予以支持。双方登记结婚后，如果一直没有共同生活，也就没有夫妻之间相互扶助、共同生活的经历，实质意义上真正的共同生活还没有开始。　　<br/>6.对于彩礼的给付、接受主体应当作宽泛解释。实践中，给付彩礼并不单纯的是男女双方之间的事情，常常涉及到两个家庭之间的往来。对于彩礼的给付人和接受人应作广义的理解，不能仅仅局限于准备缔结婚姻关系的男女本人，应包括各自的亲属。现实生活中，彩礼往往是给付了女方的娘家，真正用于男女结婚的很少；许多时候，彩礼是全家用共同财产给付的，甚至是全家共同举债所为。考虑到这些具体的情况，如果将给付人的主体和收受人的主体都作限制性解释的话，不利于这类纠纷的妥善解决。　　<br/>7.婚前给付导致给付人生活困难。这属于彩礼返还的特殊情形。生活困难有绝对和相对之分，绝对困难是其生活靠自己的力量已无法维持当地最基本的生活水平；相对困难由于给付彩礼造成了生活前后相差较悬殊，相对于原来的生活条件来说，变得困难了。司法解释的本意，是在前一种意义上，即绝对困难进行规定的。　　<br/>8.彩礼返还适用的诉讼时效问题。彩礼的返还适用普通的诉讼时效，即两年。诉讼时效的起算，根据民法通则规定，权利受到侵害从当事人知道或者应当知道之日起开始。因此，此类纠纷的起算，有以下几种情形：如果双方没有缔结婚姻关系的，给付人应当及时履行自己的权利，向对方主张自己的权利。

[律师回复] 女方提出离婚不需要承担什么责任。诉讼离婚中，夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。<br/>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;【法律依据】<br/>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;《民法典》第一千零七十九条，夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。<br/>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。<br/>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：<br/>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;（一）重婚或者与他人同居；<br/>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；<br/>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；<br/>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;（四）因感情不和分居满二年；<br/>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。

[律师回复] 你好，建议及时申请工伤认定，单位不为你申请工伤的，个人也可以申请工伤，认定为工伤后，依据认定等级获得赔偿，具体赔偿数额需要结合工资收入水平来确定。

[律师回复] 不可以。<br/>一、在一般情形下，妻子怀孕期间，丈夫是不可以提起离婚诉讼的。<br/> 《中华人民共和国婚姻法》第三十四条规定：女方在怀孕期间、分娩后一年内或申止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。女方提出离婚的，或人民认为确有必要受理男方离婚请求的，不在此限。<br/>二、但是在一些特殊情况下，为了平等保护夫妻双方的权利，是允许丈夫提出离婚的。<br/> 人民认为确有必要受理男方离婚请求的，主要包括以下凡种：<br/> <br/>(一)女方怀孕系婚后与他人通奸所致；<br/> <br/>(二)女方小产后，身体健康已恢复;<br/> <br/>(三)男方受虐待，不堪忍受的;<br/> <br/>(四)一方对他方有危害生命、人身安全等情形的。最高人民法院《关于女方因通奸怀孕男方能否提出离婚的批复》中指出，女方婚后与他人通奸怀孕，且此事实为女方所不争执或经查属实，男方提出离婚，人民应当受理。

[律师回复] “施工现场安全由建筑施工企业负责,甲方无需承担责任：“建设工程实行施工总承包的.《建设工程安全生产管理条例》第24条规定。分包单位向总承包单位负责乙方承包甲方建筑工程合同签订一切安全责任由乙方负责。相关法律规定，施工期间乙方工人受伤住院。”2.《中华人民共和国建筑法》第45条规定，由总承包单位对施工现场的安全生产负总责：<br/>1，服从总承包单位对施工现场的安全生产管理。实行施工总承包的，由总承包单位负责