经济补偿的月工资标准包含五险一金吗

最新修订 | 2024-06-18
浏览10w+
孟理昕律师
孟理昕律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:218人
专家导读 经济补偿金中的月工资基准是包括员工个人缴纳的五险一金的。具体计算方式是,根据劳动者在用人单位工作的年限,每满一年支付一个月工资作为补偿。而这个月工资的标准,是依据劳动者在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资来确定的。这意味着,五险一金作为员工工资的一部分,也会被纳入经济补偿金的计算中。
经济补偿的月工资标准包含五险一金吗

一、经济补偿月工资标准包含五险一金

在计算经济补偿金时,包括了员工个人缴纳的五险一金费用。经济补偿金依据于劳动者在用人单位的服务年限进行计算,即每满一年便需向劳动者支付一个月的工资作为补偿。

此外,所涉及到的月工资是以劳动者在劳动合同解除或终止之前的十二个月内获得的平均工资为标准进行计算的。

劳动合同法实施条例》第二十七条

劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。

劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的,按照当地最低工资标准计算。

劳动者工作不满12个月的,按照实际工作的月数计算平均工资。

二、经济补偿的具体标准及支付时间是什么

根据现行法规规定,经济补偿金将按照劳动者在贵单位的服务年限进行计算,对于每段满一年的服务期,我们将给与当值薪酬数额为基数的一个月薪酬作为补偿。

在此基础上,如果该劳动者结束的服务期超过六个月但是未满一年的话,其补偿金则将以一年期限来计算。

反之,若服务期不足六个月的话,我们将提供相当于半个月薪酬数额的经济补偿。

《劳动合同法》第四十七条

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

法律的力量不仅仅在于它的约束力,更在于它的教育和引导作用。它教育我们如何正确地行事,如何尊重他人的权益,如何维护社会的公正和公平。正如本文的标题所提出的问题,“经济补偿的月工资标准包含五险一金吗”,我们可以从中得到许多有价值的启示和教训。我们应该珍视这些教训,将它们内化为我们的行为准则,以便更好地遵守法律,更好地生活在这个法治社会中。

立即免费测试 仅需1分钟
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文2.4k字,预估阅读时间9分钟
浏览全文
文章速读
问题没解决? 125200人选择咨询律师
3617位律师在线平均3分钟响应99%好评
经济补偿的月工资标准包含五险一金吗
一键咨询
  • 135****3570用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    163****1558用户4分钟前提交了咨询
    152****1103用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    145****7341用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    160****2702用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    147****7765用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
  • 无锡用户3分钟前提交了咨询
    144****5130用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    173****0133用户1分钟前提交了咨询
    174****2164用户4分钟前提交了咨询
    144****0580用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    170****5722用户3分钟前提交了咨询
    173****2057用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    166****7644用户3分钟前提交了咨询
    136****8740用户2分钟前提交了咨询
    148****7064用户4分钟前提交了咨询

社保纠纷·推荐文章

为你推荐
无锡188****7532用户4分钟前已获取解答
常州134****7371用户4分钟前已获取解答
南通134****5830用户3分钟前已获取解答
经济补偿的月工资标准包含五险一金吗
计算经济补偿金时,需包含员工五险一金个人缴纳的那部分费用。根据现行规定,经济补偿的金额将以劳动者在所在公司服务的年限为依据来确定,每增加一年的服务时间就需要额外支付职工一个月的基本工资。这里提到的“月工资”并非严格意义上的每月实际收入,而是指劳动者在正式离职或合同终止之前的12个月份内所得到的所有工资总和除以12后的平均值。
10w+浏览
劳动纠纷
经济补偿金12个月包含当月吗
经济补偿金12个月不包含当月。经济补偿金的规定中所写离职前12个月的平均工资应当是指劳动者已经领取的前12个月的平均工资,如果当月工资已发那么应当计入12个月中,如果当月工资还未发放则不应也无法在计算中计入。
31浏览 2024-09-28
经济补偿的月工资标准包含五险一金吗
10w+浏览2024-07-22
经济补偿月工资是否包含奖金
经济补偿金是应包含奖金的,但是最终是否纳入还要看个体实际情况,主要看奖金是否在十二个月内。如果奖金发放不在解除或终止前十二个月,那么这部分奖金不能计入经济补偿金,反之,如果在十二个月内,则必须计入经济补偿金计算基数。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动仲裁时经济补偿月工资包含哪些
员工的工资性收入包括基本工资、额外薪水、增薪、奖金及休假福利。 此外,还有住房公积金、养老和医疗保险金、伙食补贴等固定发放款项。因公产生的误餐、外勤、出差补助,以及工种、营养、交通和通讯费用等也应计入。
24浏览 2024-05-13
月工资包含经济补偿金
10w+浏览2023-09-01
经济补偿中月工资包含加班费吗
在计算经济补偿金计算基数时不应将加班工资包括在内。不过,如有证据证明用人单位存在恶意将本应计入正常工作时间的工资计入加班工资,以达到减少正常工作时间工资标准的情况,该部分的“加班工资”仍应计入经济补偿的计算基数。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动仲裁时经济补偿月工资包含哪些内容
员工薪酬应包含基本工资、加班费、晋升薪资、奖金、劳动保护福利、节假日福利、住房公积金、社保养老金、医疗保险金、午餐补贴、非正常用餐补助、外勤津贴、差旅报销、特殊津贴、营养补充、交通通讯费用等全部薪酬性质的收入。
9浏览 2024-05-14
经济仲裁包含什么特征
[律师回复] 您好,对于您提出的问题,我的解答是, 经济仲裁有哪些特征<br/>1、仲裁本质上的民间性。这是最基本、最核心、最主要的特征,其他特征都由此派生而来。著名民法学家梁慧星教授在中国仲裁第二届会议上,对仲裁的民间性有一个精辟论述,他说:就像《物权法》立法争论中的一个核心是什么都能够让步,唯独对不同主体的物权予以平等保护的基本原则不能让步那样,《仲裁法》修改中什么都能够让步,唯独坚持仲裁民间性这一基本原则不能让步。<br/>2、机构设置上的性。仲裁机构与权力机关、、司法机关都没有隶属关系,仲裁机构相互之间也没有隶属关系。<br/>3、制度设计上的简易性。与行政制度和司法制度相比,仲裁制度相对比较简单。<br/>4、仲裁服务上的有偿性。“有偿性”是仲裁的一个明显特征,也就是接受仲裁服务的民商事争议当事人必须承担仲裁费用。<br/>5、裁判方式上的灵活性。与行政裁决和司法裁判相比,仲裁的裁判方式具有很大的灵活性。<br/>6、裁判程序上的便捷性。与严格、复杂的行政程序和司法程序相比,仲裁的程序具有既方便又快捷的特性。<br/>7、裁判依据上的兼容性。仲裁中并非所有案件和每一事项都有法可依,因此在裁判依据适用上就具有兼容性,也就是除法律、法规规定和当事人的约定外,受惯例和传统影响,还要考虑日常生活中人们普遍遵守的社会行为准则和约定俗成的公序良俗(民间习惯法)。<br/>8、当事人意愿上的自主性。当事人关于仲裁的自主约定,是启动仲裁程序的前提要件,没有“约定”就没有“仲裁”。<br/>9、纠纷解决途径上的低成本性。能够从一定程度上满足当事人对高效率和低成本的追求愿望,这也是仲裁的一大特征。<br/>经济仲裁,是指仲裁委员会对合同纠纷和其他经济纠纷进行法律性质解决的一种具有约束力的司法活动。
352浏览
月工资包含经济补偿金
10w+浏览2024-02-19
经济补偿金所称月工资包含哪些项目?
经济补偿金所称月工资包含的项目有:基本收入、绩效提成、管理津贴、基金奖励。经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的,按照当地最低工资标准计算。
10w+浏览
劳动纠纷
解除劳动合同经济补偿金月工资包含年终奖吗
关于解除劳动合同经济补偿金的计算中,“月工资”这一概念通常涵盖了年终奖内容。由于经济补偿金的结算参考因素——“月工资”,是指劳动者在劳动合同被解除或终止之前的十二个月内所获得的平均收入。而年终奖作为劳动者劳动回报的重要组成部分,理应一并纳入平均月工资的统计范畴之内。
9浏览 2024-11-03
经济仲裁包含哪些特征
[律师回复] 您好,关于经济仲裁包含哪些特征这个问题,我的解答如下, 经济仲裁有哪些特征<br/>1、仲裁本质上的民间性。这是最基本、最核心、最主要的特征,其他特征都由此派生而来。著名民法学家梁慧星教授在中国仲裁第二届会议上,对仲裁的民间性有一个精辟论述,他说:就像《物权法》立法争论中的一个核心是什么都能够让步,唯独对不同主体的物权予以平等保护的基本原则不能让步那样,《仲裁法》修改中什么都能够让步,唯独坚持仲裁民间性这一基本原则不能让步。<br/>2、机构设置上的性。仲裁机构与权力机关、、司法机关都没有隶属关系,仲裁机构相互之间也没有隶属关系。<br/>3、制度设计上的简易性。与行政制度和司法制度相比,仲裁制度相对比较简单。<br/>4、仲裁服务上的有偿性。“有偿性”是仲裁的一个明显特征,也就是接受仲裁服务的民商事争议当事人必须承担仲裁费用。<br/>5、裁判方式上的灵活性。与行政裁决和司法裁判相比,仲裁的裁判方式具有很大的灵活性。<br/>6、裁判程序上的便捷性。与严格、复杂的行政程序和司法程序相比,仲裁的程序具有既方便又快捷的特性。<br/>7、裁判依据上的兼容性。仲裁中并非所有案件和每一事项都有法可依,因此在裁判依据适用上就具有兼容性,也就是除法律、法规规定和当事人的约定外,受惯例和传统影响,还要考虑日常生活中人们普遍遵守的社会行为准则和约定俗成的公序良俗(民间习惯法)。<br/>8、当事人意愿上的自主性。当事人关于仲裁的自主约定,是启动仲裁程序的前提要件,没有“约定”就没有“仲裁”。<br/>9、纠纷解决途径上的低成本性。能够从一定程度上满足当事人对高效率和低成本的追求愿望,这也是仲裁的一大特征。<br/>经济仲裁,是指仲裁委员会对合同纠纷和其他经济纠纷进行法律性质解决的一种具有约束力的司法活动。
488浏览
经济补偿金是否包含五险一金
10w+浏览2023-09-03
劳动仲裁时经济补偿月工资包含哪些
员工的工资性收入包括基本工资、额外薪水、增薪、奖金及休假福利。此外,还有住房公积金、养老和医疗保险金、伙食补贴等固定发放款项。因公产生的误餐、外勤、出差补助,以及工种、营养、交通和通讯费用等也应计入。
10w+浏览
劳动纠纷
公司经济犯罪包含哪些?
[律师回复] 您好,对于您提出的问题,我的解答是, <br/>一、公司高管经济犯罪类型<br/> 行贿罪 罪<br/>罪 挪用公款罪 单位罪<br/>介绍贿赂罪 职务侵占罪 单位行贿罪<br/>玩忽职守罪 隐瞒境外存款罪 对单位行贿罪<br/>私分国有资产罪 <br/>二、公司经济犯罪类型<br/>(一) 金融业务中的犯罪<br/>洗钱罪 逃汇罪 贷款诈骗罪<br/>集资诈骗罪 骗购外汇罪 罪<br/>票据诈骗罪 高利转贷罪 变造货币罪<br/>保险诈骗罪 信用卡诈骗罪 有价证券诈骗罪 金融凭证诈骗罪 伪造、变造金融票证罪<br/>信用证诈骗罪 违法发放贷款罪 违法向关系人发放贷款罪<br/>非法吸收公众存款罪 擅自设立金融机构罪 非法出具金融票证罪 内幕交易、泄露内幕信息罪<br/>操纵证券、期货交易价格罪 对违法票据承兑、付款、保证罪<br/>伪造、变造国家有价证券罪 伪造、变造股票、公司、企业债券罪<br/>诱骗投资者买卖证券、期货合约罪 编造并传播证券、期货交易虚假信息罪<br/>擅自发行股票、公司、企业债券罪 用帐外客户资金非法拆借、发放贷款罪<br/>伪造、变造、转让金融机构经营许可证、批准文件罪<br/>(二) 纳税中的犯罪<br/>偷税罪 抗税罪<br/>骗取出口退税罪 逃避追缴欠税罪<br/>非法出售发票罪 非法出售增值税专用发票罪<br/>非法制造、出售非法制造的发票罪 伪造、出售伪造的增值税专用发票罪<br/>非法出售用于骗取出口退税、抵扣税款发票罪<br/>非法购买增值税专用、购买伪造的增值税专用发票罪<br/>虚开增值税专用发票、用于骗取出口退税、抵扣税款发票罪<br/>非法制造、出售非法制造的用于骗取出口退税、抵扣税款发票罪<br/>(三) 知识产权使用中的犯罪<br/>假冒注册商标罪 假冒专利罪<br/>侵犯著作权罪 侵犯商业秘密罪<br/>销售侵权复制品罪 销售假冒注册商标的商品罪<br/>非法制造、销售非法制造的注册商标标识罪<br/>(四) 商品交易活动中的犯罪<br/>虚假广告罪 合同诈骗罪<br/>非法经营罪 逃避商检罪<br/>串通投标罪 强迫交易罪<br/>倒卖车票、船票罪 提供虚假证明文件罪<br/>损害商业信誉、商品声誉罪 出具证明文件重大失实罪<br/>伪造、倒卖伪造的有价票证罪 非法转让、倒卖土地使用权罪<br/>(五) 生产销售商品中的犯罪<br/>生产、销售伪劣产品罪 生产、销售有毒、有害食品罪<br/>生产、销售假药罪 生产、销售劣药罪 生产、销售不符合卫生标准的食品罪<br/>生产、销售不符合标准的医用器材罪 生产、销售不符合安全标准的产品罪<br/>生产、销售不符合卫生标准的化妆品罪<br/>生产、销售伪劣农药、兽药、化肥、种子罪<br/>(六) 公司设立管理中的犯罪<br/>妨害清算罪 虚报注册资本罪<br/>为亲友非法谋利罪 欺诈发行股票、债券罪<br/>提供虚假财会报告罪 签订、履行合同失职被骗罪<br/>非法经营同类营业罪 低价折股、出售国有资产罪<br/>虚假出资、抽逃出资罪 国有公司、企业、事业单位人员失职罪<br/>对公司、企业人员行贿罪 国有公司、企业事业单位人员罪<br/>隐匿、故意销毁会计凭证、会计账簿、财务会计报告罪<br/>(七) 进出口贸易中的犯罪<br/>废物罪<br/>核材料罪 文物罪<br/>淫秽物品罪 贵重金属罪<br/>  普通货物、物品罪<br/>珍稀植物、珍稀植物制品罪 珍贵动物、珍贵动物制品罪
373浏览
经济补偿金是否包含五险一金
10w+浏览2024-11-06
律图 > 法律知识 > 劳动纠纷 > 社保纠纷 > 经济补偿的月工资标准包含五险一金吗
仅需1分钟,快速了解自身风险
立即试试 限时免费
顶部
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

扬州180****5797用户4分钟前已提交咨询
沭阳156****6345用户4分钟前已获取解答
连云港177****9064用户1分钟前已提交咨询
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换