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一、直系亲属丧假几天
《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》〈国家劳动总局财政部[80]劳总薪字29号、[80]财企字41号〉
职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天。
丧假按现行规定是三天的,直系亲属指父母,祖父母、配偶、子女等,非直系亲属过世,是没有丧假可以享受的。
二、直系亲属丧假有哪些法律规定
关于丧假中所涉及到的直系亲属规定如下:
首先,直系亲属涵盖了父母、配偶以及子女三大类;
其次,在实践过程中的具体实施细则表明,当岳父母亲或公公婆婆去世时,同样被纳入可以享受丧假的范畴之内;而针对那些超越上述范围的亲属,则由企业根据自身情况进行解释与处理。
最后,鉴于我国历史悠久所形成的传统习俗,祖辈的丧葬仪式通常要求孙辈出席,因此在实际操作过程中,许多单位也会将祖辈离世纳入员工可享有的丧假范围之中,具体的标准则由各个企业依据自身情况自行裁定。
《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》第一条
职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。
第二条
职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。
直系亲属1-3天的丧假。
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