岳母去世有丧假吗

一、岳母去世有丧假吗

关于岳母死亡是否享有丧葬假的问题，依据相关法律法规，职工在直系亲属（包括父母、配偶以及子女）去世之后方可申请休丧假，然而，严格说来，岳母并不属于我国法律所定义的直系亲属范畴，因此其是否应享有丧葬假期，需根据各用人单位的内部政策来决定。

《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

二、岳母去世有丧假吗

关于国有企业员工的岳母离世，需注意的是，其岳母并不属于直系亲属范畴，因此，作为女婿并未享有相应的丧假权益;

至于非国有企业职工的丧假事宜，则依据本单位的内部规章制度加以规定，而现行法律并无明确之规定。

然而，无论针对何种性质的企业，当劳动者处于法定节假日、婚丧假期及依法参与社会活动等特殊情况下，用人单位均须按照劳动合同所约定的标准，依法向劳动者支付相应的工资报酬。

《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条

职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。

关于岳母死亡是否享有丧葬假的问题，依据相关法律法规，职工在直系亲属（包括父母、配偶以及子女）去世之后方可申请休丧假，然而，严格说来，岳母并不属于我国法律所定义的直系亲属范畴，因此其是否应享有丧葬假期，需根据各用人单位的内部政策来决定。