
1.某些情形下打官司能撤销工伤认定书。若工伤认定存在主要证据不足、适用法律错误或违反法定程序等情况,当事人可通过行政诉讼请求撤销。
2.当事人要在法定期限内提起行政诉讼,且准备好相关证据材料,像证明工伤认定错误的证据等。法院会依具体情况审查,认定工伤认定书有误就会依法撤销。
3.但要是工伤认定事实清楚、证据确凿且程序合法,通常难以通过打官司撤销。
4.总之,打官司撤销工伤认定书需具备特定条件和证据,当事人应谨慎,可寻求专业法律意见。
二、打官司能否撤销交通事故责任认定书
打官司能尝试撤销交通事故责任认定书。根据法律规定,交通事故责任认定书只是一种证据,并非行政决定,不可直接提起行政复议或行政诉讼。
当事人若对认定书有异议,可在民事诉讼中向法院提出对认定书的异议。法院会对其进行审查判断,若有相反证据足以推翻该认定书,法院可不采信认定书,而是根据庭审查明的事实重新对事故责任进行划分。
不过,法院一般不会轻易否定认定书,当事人需提供充分的证据,如现场的视频、证人证言等,证明认定书存在事实认定不清、适用法律错误或程序违法等问题,才可能使法院作出不同认定。
三、打官司能否推翻已作出的工伤认定结论
打官司有可能推翻已作出的工伤认定结论。
根据法律规定,对工伤认定结论不服,有关单位或个人可依法申请行政复议,也可依法向人民法院提起行政诉讼。在诉讼中,若有充分证据和合理理由,法院会重新审查工伤认定决定。
比如,能证明认定时事实调查有误,像受伤时间、地点与实际不符;或者适用法律错误,如不应认定为工伤却认定了;又或者认定程序违法,比如未按规定进行调查、送达等。当出现这些情形时,法院可判决撤销或部分撤销该工伤认定结论,并责令相关部门重新作出认定。不过,需有足够证据支撑诉求,不然法院会维持原认定结论。
当我们探讨打官司能否撤销工伤认定书时,要知道这并非易事。一般来说,工伤认定是经过严谨程序作出的。若想撤销,必须有充分且合法的理由,比如存在严重违反认定程序、提供虚假材料等情况。打官司时,需要提交详实的证据来支撑撤销诉求。而且,撤销的结果要依据具体案件事实和法律规定来判定。你是否正面临与工伤认定书相关的难题呢?如果对于打官司撤销工伤认定书的流程、所需证据或可能结果等还有疑问,别错过获得专业解答的机会,赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人士会为你详细解读。
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